ＤＧコミュニケーションズの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全33件）

【良い点】
ある程度実力があれば若くても大きな仕事もまかせてもらえるのでやりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
社会課題を起点とした事業...続きを読む(全85文字)

【良い点】
一般的な保険等の福利厚生があるが特別なものはない
【気になること・改善したほうがいい点】
副業を気軽にできるようモチベーション環境を整えてほしい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分の裁量次第でワークライフバランスはとれるとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
休日のしごと対応がある場合があるので、その点を...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社内意見が風通しが良く　立場に関わらず意見のしやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が気軽に働けるよう柔軟な環境を整える...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ある程度実績と実力があれば大きな仕事を任せてもらえます。働きかいのある職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に数回面...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社会課題を正面から取り組んでいますが最新のテクノロジーを使ったソリューション開発が必要かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全141文字)

【良い点】
社員教育はOJTが中心で、社内の研修も多少ある
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタルガレージグループを連携した研修やスキルアップ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員間でのコミュニケーションは良いと思います。お互いを認めあうことで信頼感や優しさが働らく人の満足度につながっているようです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
不動産広告の業界では名の知れた会社なので、仕事が途切れることはない。それなりに名の通った大手クライアントと仕事が継続している。最近では北海道...続きを読む(全193文字)

【良い点】
企画提案の際など、多くの意見を求められ良いと思って貰えれば通りやすい風通しの良い社風ではあります。時間を気にせず仕事をしたい方には適した環境...続きを読む(全194文字)

【良い点】
人間関係は良好な会社です。ただ歴史ある社風に馴染まないと在職は難しく、世代交代の中である為、若手の社員であればどんどんチャンスはあると思う。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
非常に仲がよく和気藹々とした雰囲気でしたが、若手社員にもある程度チャンスは与えられていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全191文字)

【良い点】
今後、都心部については、タワーマンションの開発など仕事の案件は増えていく傾向にあるので、２０２０年の東京オリンピックまでは右肩あがりに仕事は...続きを読む(全189文字)

【良い点】
スキルアップについてはOJTで業務を実施しながらの実践スタイルでした、中途採用での入社の為、非常にやりやすい相手と組む場合は良いのですが、
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
給与に関してはきちりと、支払われていましたが、非常に残業も多く古くから在籍されている社員の方の賞与などは年々下降気味だったようです。
ただ、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自分は女性ではないので、本人の本当の気持ちには中々なりづらいので恐縮ですが、見る限り営業職でもバックオフィスの方でも産休後の復職でご活躍の...続きを読む(全154文字)

ここ数年の傾向として、クライアントの分離発注が増えたこと、web広告専門代理店が増えたこと、大手～中堅から独立した代理店が増えたこと等で、不動産広告業界...続きを読む(全154文字)

プライベートは充実しており、会社については割りと自由な社風である。
社内での仕事のかたよりが担当によって異なることがあった。
ただ業績不振のためのリ...続きを読む(全163文字)

法人営業職は比較的自由に休みが取れる環境にあったと思う。ただし一人で抱える量が多いため、休みを取れる環境に自分が出来るようになることが前提。休んだからと...続きを読む(全167文字)

不動産、特に分譲マンション広告についての知識はハンパなく上がる。制作プロダクションでも上がるかもしれないが、代理店として大規模物件を出来る会社は日本では...続きを読む(全170文字)

少なくとも退職金制度と、転勤した後の手当規定だけは、ここ3年くらいでかなりうやむやになっている。
会社側は社内イントラでオープンにしていると胸を張るが、...続きを読む(全197文字)

営業の管理職は2パターンある。
1つは、自らも現場に出て取扱い案件のプロモーションでさえ担当するタイプ。グループリーダー(部長相当職)でもそのタイプはい...続きを読む(全178文字)

現在の社長になって、スキルや見識のある者が、自分の職域を超えて新しい事に挑戦したいという意気込みを聞いてくれる風潮になった気がする。「会社にとって利益に...続きを読む(全152文字)

該当時期を09年当時としたが、過去も今も実態は変わらないと思う。
実態としたのは、この会社がメインとしている分譲マンションディベロッパーと
不動産メイ...続きを読む(全612文字)

この会社には「親」がいる。
IT系ベンチャー企業のデジタルガレージなんだけど、現在は法律上、親会社と
呼んで良いかは分からない。ま、一応は事業が独立し...続きを読む(全333文字)