ヤマトグローバルエキスプレスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
宅配・物流業界大手とあり給料の仕組みはしっかりとしている。
しかし、会社の傾向としてAmazonなどの薄利多売の商売に拍車がかかっている。
...続きを読む(全123文字)

【良い点】
上の人のいうことは絶対という風潮がいまだに強く残っている。
現場からのアイディアも所長クラスに止められてしまうことが多い。
【気になること・...続きを読む(全170文字)

【良い点】
入社後の責任者によりギャップが酷い。私は毎月40h以上無賃金労働が続いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤前後にタイムカードを...続きを読む(全92文字)

【良い点】
緩い仕事で成果をあげやすい。登用されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンパニオン扱いされるのが問題。色眼鏡で見る人が多いセ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
課長職が現場上がりで教育方法がだめな反面自分で調べられる人なら大きな仕事が出来るので成長につながる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全96文字)

【良い点】
所属場所にもよるが、現場でも土日祝休みとなるケースが多い。土日に出勤しても日月、金土休みなど２日連続でも休める。プライベートの時間もしっかり...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ドライバー入社の場合には社内免許というトラックに乗るための試験を合格しないと1人で稼働できません。入社時は仮免のような扱いになり、先輩社員に...続きを読む(全156文字)

【良い点】
三越伊勢丹ホールディングスの場合、育児休業は最長3年、介護休業は1年間取得することができる。希望者は早期にフルタイム勤務に復帰できるようシフ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
ヤマトグループだけあって社員教育等の環境は良い。事故防止教育も定期的に行っているあたりは中小ではまねできないと思います。
【気になること・改...続きを読む(全225文字)

【良い点】
現場のドライバーさんたちは皆いい人が多いです。真面目に仕事しますし、お客様のご要望に賢明に応えようという思いがあります。そのような方々と一緒...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
状態として労働時間が長い。この時代でタイムカードが存在せず、いくら働いても所定の時間で退勤していることにされてい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
福利厚生はとても良いと感じる。
残業は基本してはいけない、産休育休、介護がある人にとっては
とても良い環境だと思う。
ゆるくはたらきたい人に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
上司による
いい上司だとかなりやりやすいが上司が変わると雰囲気が変わるのと支店にもよる。
ひどい上司にあたり退職に至った続きを読む(全66文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしている。
持ち株制度がある。
プライム上場に向け働き方改革を行っている。
4年いれば非役から主任、その後も課長代理、担当...続きを読む(全498文字)

【良い点】
大企業なので　それなりのネームバリューがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまはどうかしらないが　とにかく労働環境がわるい　悪...続きを読む(全239文字)

【良い点】
退職金があところ
【気になること・改善したほうがいい点】
年次有給休暇は、全て消化しきれません。退職の申し出をした際に高圧的な態度を取られた...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特筆する所はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流倉庫ということで、もちろん地域の営業所毎の当たり外れもあるかと思います...続きを読む(全176文字)

【良い点】
運転中にタバコ、飲食を行っても車内カメラがないため自由であること。コースがあるので担当コース以外はほぼ行かないこと。
【気になること・改善し...続きを読む(全214文字)

【良い点】
飛行機の近くで働けたのは良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
・理不尽な人や沸点の低い人が多く、かなり気を使いながら働き続けてい...続きを読む(全244文字)

【良い点】
腰痛で悩んで、荷物の荷下ろしが辛くなり、体をおしてまで続ける意味はないと判断し、また将来ずっと個配を続けたいと思わず、資格取得や、手に職がつ...続きを読む(全346文字)