この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は年一回。実績から会社の評価基準に準じた金額。
地域限定正社員から正社員にステップアップすると、手当てが増える。
店長は固定の残業代が給与...続きを読む(全203文字)
株式会社タカキュー 報酬UP
株式会社タカキューの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は年一回。実績から会社の評価基準に準じた金額。
地域限定正社員から正社員にステップアップすると、手当てが増える。
店長は固定の残業代が給与...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売上予算を達成することで評価される。予算を達成していれば、上司から何も言われることもなく、自由度が高い為やりがいはある。
いい意味で実力主義の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社員・アルバイト関係なく仲が良かった、コミュニケーションも多く人間関係は良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長次第で職場環境が変...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化から、不採算店舗の撤退・事業縮小はしょうがない。継続的に黒字化し、今いる従業員に還元できることを祈る。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性も実績次第で管理職になれます。産休、育休はしっかりとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により女性でも1人での営業時間が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
接客業なのでお得意様が増える喜びを感じれます。お客様に洋服のコーディネートを喜んでいただけるのが喜びです。メンズ、レディースも取り扱いがありお...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
休日出勤などは基本的にありません。残業も店舗によりますがほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によりますが従業員が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
店長となれば店長手当てつきます。予算達成による業績報酬も出ます。福利厚生として社宅費も出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社宅費、引っ越し費用も出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合による引っ越しでも2回目以降で引っ越し費用の援助が減額されます。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
閉店店舗が多く地域によって店舗の数が偏りがある。住んでいる場所で閉店してしまうと転居をともなう異動が必須になってしまう。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
店舗責任者となれば基本的に全てを任されます。スタッフの育成、商品管理、売場管理、金銭の管理、とてもやりがいのある仕事だと思います。
【気になる...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
社員は2月頃と8月頃の閑散期にプラス2日間の季節休暇が取得できます。単身赴任の方や地元以外で勤めている方は9連休等を取得して地元に帰ったりして...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
働いてる人達は非常に良い人ばかりで働きやすいとは思う。
ただ、基本的に急かさないと何も対応してもらえないので、どっちが管理者なのかわからなくな...続きを読む(全488文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実績と昇給金額が伴わない。
コロナ以前から赤字続き、コロナで店舗数を激減させた。
社員のクビ切りが行われたので社員...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
お客様と接する中で感謝され、そのお客様が友人を紹介してくれたり等距離感が縮まり信頼を得てネットワークが広がっていくことにやりがいを感じます。そ...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
個人売上など、目標は明確なので、やりがいはある。店舗は、売上目標が明確なので達成感がある。売上が、良ければ上司や本部からは何も文句を言われずに...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
有給がしっかりとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費の削りすぎで、店舗は人員不足で、社員が大変。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
丁寧にフォローしてくれた、退職後もメールでフォローしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が、悪くとも社長が変わらない点
こ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
最低限の収入は得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績が良くない為、ここ数年はボーナス無しが続いている。古くから入社した...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
実力主義で評価をされることです。 月間の個人売上高予算・月間のTCC予算(トータルコーディネートから提携カード獲得)を店舗・エリア地区・規模別...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
ショッピングセンターでの勤務になるので、どれだけ早くても朝8時から、夜は10時までの営業時間の中でのシフト制になります。8時間は必ず拘束時間と...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
お客様との関係性は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
顔なじみのお客様が、自分を慕って来店してくれるのは嬉しい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
前年踏襲の商品企画で、長年勤めていると商品の知識は自然と頭にはいります。
【気になること・改善したほうがいい点】
前年の売れ残りの商品などが、...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金は給料に含まれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化で、良い社員は辞めて行き残された人たちはワンオペで行動できるように...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは多かった。クレジットカードを獲得すると評価が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
20年近く勤めたが、年収はほぼ変わらず...続きを読む(全148文字)
会社名 | 株式会社タカキュー |
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フリガナ | タカキュー |
設立日 | 1950年6月 |
資本金 | 20億円 |
従業員数 | 298人 |
売上高 | 100億2600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 伊藤健治 |
本社所在地 | 〒173-0004 東京都板橋区板橋3丁目9番7号 |
平均年齢 | 45.1歳 |
平均給与 | 368万円 |
電話番号 | 03-5248-4100 |
URL | http://www.taka-q.com |
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