この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によると思いますが、休日でも業務連絡の電話がかかってくることがあった。
店舗内でのコミュニケーション不足が原...続きを読む(全86文字)
株式会社タカキュー 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長によると思いますが、休日でも業務連絡の電話がかかってくることがあった。
店舗内でのコミュニケーション不足が原...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
接客や販売のほかに仕事に慣れてきたら店舗内のレイアウトや実績管理、スタッフ教育なども任せてもらえる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
特に利用をしていなかったため不明。
当時はマジックキングダムクラブというディズニーの福利厚生があったことを覚えています。
【気になること・改...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
性別に関係なく、ファッションを好きという気持ちや向上心、探究心などがあれば誰でも活躍できると思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一般的なアパレル企業と同じだと思います。業界としても普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトスタッフがなかなか定着しないところ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ECが主流になる中で店舗ビジネスの在り方や手法に限界や疑問を感じ始め、別の業界へ転職をすることにしました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
配属店舗の店長やスタッフによって異なりますが、接客方法やその他業務を積極的に教えてくださる方と働ければ自身のスキルアップにつながると思います...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長職の方は休日も店舗に来て事務作業をしていることが多々あり、管理職のワークライフバランスは感じられなかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
横と縦のつながりが非常に良く風通しのいい会社。
仲間意識が高く辞める際も非常に迷いました。
仕事内容自体に問題はありませんでした。
上司もい...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は休日前に引き継ぎをしっかりしておかないと休日に電話が鳴る時があった。
土日は繁忙期のため休日の取得が困...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
スーツ、洋服好きアパレルに興味ある方であれば社員割引にて購入が可能。
正社員や契約社員は家賃補助などの福利厚生はあった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
店長レベルの業務でも、意欲があれば追々携わらせてもらえる。
店長の裁量ではあるが、割とやりたいことをやらせてもらえる(店舗内に限り)
【気に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
スーツ扱っているため、競合は限られるので
分析しやすいし顧客層も幅広く取り込みはしやすい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブラン...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
男性女性問わず評価はされると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務になると、様々なコンテンツに分かれているが
それらに対して...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
メンズ、レディース複合のコンテンツならではの知識や経験値は増えていく。
また、パートさんであれば割と時間やシフトの相談はしやすい。
【気にな...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
フランクな関係で、尚且つ品位があるかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上よりもカード会員の獲得数だけ評価されるシステムに驚いた...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
何かしらの個人業績を上げ、キープできればすぐ本社に目をつけられる(良い意味で)
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトで、洗い直...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
退職の際の手続きは早かった。
早期退職者として声をあげたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
意欲のある優秀なアルバイトが社員に慣...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
休みは休み、とメリハリはある(店長以上の役職以外は)
【気になること・改善したほうがいい点】
お気に入りの人材に無茶な頼り方(応援や会議参加...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
衣類に対してのスキル、理解度が増し、自身に付加価値がつくことで顧客ファンが出来ることで達成感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
当時は上長の店長、同僚にも恵まれアットホームな雰囲気ではあり居心地はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトにも数字目...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間勤務もあったため長いとオープンからクローズまで勤務する日もあるので体力的には厳しい面もある。
アルバイトで...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
従業員はいい人が
【気になること・改善したほうがいい点】
小売業そのものに将来性が感じられないことです。ネットショッピングの普及やファストフ...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので、土日や年末年始は仕事です。
年末は初売りの福袋作りで、店長は忙しそうでした。
クリスマス前後か...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
評価制度は半期に一度職務遂行度の自己評価を行い、それを更に上司が評価する。
更に人事考課が個人売上高や顧客獲得実績などを考慮して昇給度合いを...続きを読む(全269文字)
会社名 | 株式会社タカキュー |
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フリガナ | タカキュー |
設立日 | 1984年9月 |
資本金 | 20億円 |
従業員数 | 281人 |
売上高 | 100億2600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 伊藤 健治 |
本社所在地 | 〒173-0004 東京都板橋区板橋3丁目9番7号 |
平均年齢 | 45.1歳 |
平均給与 | 368万円 |
電話番号 | 03-5248-4100 |
URL | http://www.taka-q.com |
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