インペリアル・エンタープライズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
月に5本くらい、富裕層向けの高額商品(美術品、ジュエリーなど)の長文DMや、それに付随するメディア広告向けのコピーを書きますが、そんなにタイト...続きを読む(全324文字)

【良い点】
土日は完全に休みで、有給休暇も部署によりますが取りやすいです。評価制度は自己評価票を提出した上で年に一回上司と面談があり、翌年の給料が決まりま...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善した方がいい点】
社員レベルでおかしいと思うような人は見当たらず、良好な関係が築けているように見えた。上層部はパワハラをするわけで...続きを読む(全156文字)

同業他社にはかなり劣る。
20年は遅れている業界でITを駆使すればもっと良くなるが、会社にはその考えはまるでなしの状態。非常に出遅れた企業。
制度疲労...続きを読む(全135文字)

年齢も高く、公務員的な感覚。責任とらない、問題があれば部下になすりつけ、戦略が皆無。
このまま衰退の一途でしょう。経営陣は外部から来た人間が社長職。全く...続きを読む(全156文字)

有給休暇取得のみ評価できる。些細な理由でもなぜ、休むのかを問われることもない。上司も積極的に取得するのでスタッフも取得しやすい。ただ、福利厚生と呼べるもの...続きを読む(全156文字)

基本トップダウンであるが、そのプロセスや
アプローチ、業者の選定は結果が出せれば特に制約を受けないので、自分のやりたいスタイルで仕事をすることが可能であ...続きを読む(全164文字)

基本的に上司や同僚のやり方を見て盗み学ぶしかない。新卒社員をとらず、全員が中途採用なので教育研修は充実しておらず、人事(管理)部門もその意味では機能してい...続きを読む(全218文字)

会社の業績が全体的に悪化したとき、一律5%の年収カットが実行された。
その後、リーマンショックによる景気後退間がある中でも堅調に数字を回復
させるも、...続きを読む(全156文字)

やりがいのある業務を求めて入社。入社当時は新人ということもあり、日々やりがいを感じ、イメージ以上の満足感を感じた。しかし3年目以降からは組織の色が徐々に変...続きを読む(全166文字)

【良い点】
・現場によるが、スタッフの残業はほとんどない。毎回定時退社の現場もあったが、毎日30分～1時間以上残業することが当たり前な現場もあった。
【気...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことがあったため、退社した。残念ながら、辞めていく人の中には勤務や社風が合わず人もいたと思う。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子育てのため時短勤務を希望したが、人員配置に不足があり、時短勤務をすると他の人に迷惑がかかるような状況になった為、...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事以外での付き合い、つまり終業後の飲み会が異様に多く、一回当たりの会費も高額。とても付き合いきれないので断ると、...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お客様対応が良くも悪くもマニュアルがないため独自で判断する必要があります。警察のお世話になるような方がくることや業...続きを読む(全240文字)

【良い点】
先輩後輩の仲がよく、飲み会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない。インセンティブ制度もあるが、もらえる条件が高くほぼ基本...続きを読む(全86文字)

【良い点】
給与の低さ、ここで培ったことを他で活かしたいと考えたため。転職のための面接などのために、シフトを融通してくれるなど、理解が深い会社続きを読む(全71文字)

【良い点】
休憩時間がとにかくないため休憩が取れないため体調を崩した。でもその分残業代になるからお金はもらえるが、不健康になる。1日2食が当たり前になって...続きを読む(全220文字)

【良い点】
人が良く人間関係で困ることは全くなかった。またやりたいことを言えばやらせてもらえる環境であり、裁量があった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
合併により給与水準も合併元の会社に合わせる形になるので、現在の給料から目減りする人が多く人がどんどん辞めている。部...続きを読む(全508文字)