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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正直いい点はあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は社長の気分次第で年二回と記載がありましたが、年一の時もあるみた...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
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株式会社ドガ・カードル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドガ・カードルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドガ・カードルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正直いい点はあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は社長の気分次第で年二回と記載がありましたが、年一の時もあるみた...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
辞めると言ってその場ですぐ辞めさせて貰えました。その場で最終出勤日等もすぐ指定されてその辺はストレスなく辞められました。
【気になること・改...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
中々携わることのない業界なので全てが新鮮でやりがいは最初はあるとおもいます。
かなり仕事は面白いのかなとは思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性は割合多いので人間関係はすぐに築きやすいとは思います。休憩時間にコーヒーなど入れてもらい雑談したりして交流していました。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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企業というよりは家族経営のお店のようなものでした。福利厚生はあることすらわかってないような社長家族が総務を行ってたので期待はできるようなものではありませ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
基本給は決して高いわけではないが、資格等での評価制度が明確に確立されている。努力した分だけ、評価は適切にされる印象。
【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収の上下は分かりませんが、試用期間から社員になるとき、基準となる事項が決まっておらず、社長の独断です。実際に自...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
賞与は年2回ありしっかり貰える。
頑張っていなくても勝手に昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても頑張っていなくて...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自己評価をし、その自己評価に対して、上司が評価する。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人に気に入られている人は、昇進しやすい。評...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
基本給が高く、他の同年代の人よりも若いうちから稼ぐことができる。また資格さえ取得していれば、最短5年で主任に昇進することも可能。
【気になる...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の内訳を開示してくれないため、改善点が分からない。そのくせ、もっと上を目指せ的なことを言ってくる。
その...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
①ボーナス
夏季賞与、冬季賞与
夏季2.0~2.3 冬季2.0~2.3ぐらい
社長の気まぐれで物価高対策金みたいな手当金がでることも
②昇給...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
全体的には、落ち着いた雰囲気で働ける環境だと思います。業務内容は時期によって忙しさに差があり、繁忙期は一定の残業やスピード感が求められますが...続きを読む(全559文字)
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【良い点】
評価制度は明確にはなかった。上の人に気に入られるとすぐに昇進するイメージ。しかし、役職がつくと残業代がでないので逆に年収が下がることも多かっ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
同じ福祉用具事業者でも収入や待遇については1番良いとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中では良いかもしれないが、社...続きを読む(全108文字)
| 会社名 | 株式会社ドガ・カードル |
|---|---|
| フリガナ | ドガカードル |
| 設立日 | 1979年10月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 10人 |
| 代表者 | 高山千夏 |
| 本社所在地 | 〒176-0011 東京都練馬区豊玉上1丁目24番7号 |
| 電話番号 | 03-6914-9721 |
| URL | http://www.dega.co.jp/ |
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