回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
木造の最先端技術に関われるぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をとにかくやらされまくります。現在は残業代は至急され...続きを読む(全188文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社シェルター
株式会社シェルターの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シェルターの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シェルターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
木造の最先端技術に関われるぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をとにかくやらされまくります。現在は残業代は至急され...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はボーナスが無い代わりに成約インセンティブがあります。
ただ、高級住宅という商材の為、入社5年未満の若手社員...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料水準は東京都の全業種平均以上、東京都の建設業の平均以上を目指しているらしい。
残業代は月40時間までしか認められないが、実際は100時間...続きを読む(全178文字)
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私はショップ店員で働いていました。大好きな服に囲まれ働けてとても幸せでした。ノルマもなくシフト制で社内での人間関係も良かったのですが、唯一給料が低いとい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
なかなかない業種なので、ノウハウを一通りマスターすればかなりのキャリアアップになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
難易度が高いの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
大規模木造という、普通ではなかなか携われない業務に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してわかったが、構造設計...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計の管理職が少なすぎる。年配の方もかなりいるが、資格を持ってない人がおおく、今だに管理...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の押し付け合いが横行しています。雰囲気も悪いですし、押し付けておいて、後から文句を垂れ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
勤怠管理は近年やっとされるようになったが、社員がどのくらい働いていて、休みは均一に取れているか、という就業管理はされていない。部門ごとに決済...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
人手不足にも関わらず、採用が上手くいっていないため、どの部署でも慢性的な残業を行っている状態。そのため、早くから仕事をぶん投げられ、板挟みに...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
人の出入りはいつもの事のようで、特別引きとめられたりはされませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社にも、自分の仕事にも、...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大規模木造建築物の、様々な建物の図面を書けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れてくると、ルーチンになる部分も結構あり...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
人の出入りが早く、余計なことを話さないように仕事をしているので、余計な干渉もないと思います。
一人で黙々と仕事がしたい人には、楽だと思います...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自分で努力すれば、CADのスキルは上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大規模木造建築物という独自性がある仕事なので、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
販売職に関しては報酬が付いているので給与に反映されやすい。月10万超えることある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用であるが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
新入社員でも高い方。
最初の方は給料がグングン上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職無しで昇給が出来ないとグングン下がる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
業界の中では良い方、施工管理関連は建築業のほうが待遇が良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価は個人差がつきやすく設計に疑問続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収水準は業界平均を上回っており、昇給も毎年実施されているため生活の安定感があります。評価制度も透明性が高く、頑張りが報われやすい環境です。...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
「安定性や働きやすさを重視する方には適した会社ですが、スピード感や高年収を求める方には物足りない可能性があります。」
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
良くも悪くも実績に応じて給与が上下しない安定性、昇給に関しても大手あるあるの年功序列型で他人と比べなければ生活していく上では問題ない気はします続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。入ってからの年収の上がり幅は微々たる物で、採用時の給料...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収は30代前半で500〜600万円、係長クラスで700万円前後が目安。業界内では平均的か、やや高い水準です。給与体系は年功序列の色が強く、...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
定期昇給がある。物価の上昇を考慮してくれるし、仮に業績が良くなくても何とかボーナスは出そうとしてくれる。業界の状況を鑑みて、給料が低すぎるよ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年収は平均的な水準で、経験や勤務年数に応じて昇給が期待できる環境だと感じました。年収は大きく高いわけではありませんが、安定した収入が得られる...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 株式会社シェルター |
|---|---|
| フリガナ | シェルター |
| 設立日 | 1974年12月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 102人 |
| 売上高 | 51億809万5000円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 木村仁大 |
| 本社所在地 | 〒990-2473 山形県山形市松栄1丁目5番13号 |
| 電話番号 | 023-647-5000 |
| URL | https://shelter.inc/ |
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