この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
木造の最先端技術に関われるぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をとにかくやらされまくります。現在は残業代は至急される...続きを読む(全188文字)
株式会社シェルター 報酬UP
属性 |
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【良い点】
木造の最先端技術に関われるぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をとにかくやらされまくります。現在は残業代は至急される...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計の管理職が少なすぎる。年配の方もかなりいるが、資格を持ってない人がおおく、今だに管理職...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
大規模木造という、普通ではなかなか携われない業務に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してわかったが、構造設計を...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
なかなかない業種なので、ノウハウを一通りマスターすればかなりのキャリアアップになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
難易度が高いので...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の押し付け合いが横行しています。雰囲気も悪いですし、押し付けておいて、後から文句を垂れま...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
勤怠管理は近年やっとされるようになったが、社員がどのくらい働いていて、休みは均一に取れているか、という就業管理はされていない。部門ごとに決済が...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
人手不足にも関わらず、採用が上手くいっていないため、どの部署でも慢性的な残業を行っている状態。そのため、早くから仕事をぶん投げられ、板挟みにな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
「木造建築をやりたい」という理由で選びました。その希望のとおり,様々な木造建築の設計に携わることができます。また有名建築家や設計事務所のプロジ...続きを読む(全427文字)
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【良い点】
仕事が大好きでやりこみたい人,仕事とプライベートの境目がない方があっている人は向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
「女性だから」といってマイナスな扱いを受けている人はいないと感じました。業界的にどうしても社内・社外とも女性は少なくなってしまいますが,積極的...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
入社理由は社長の理念に共感し、当時、非常に成長が見込まれる企業だったため。木造の大規模建築をやりたいと思ったので、ここしかないと思った。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
事務系の職種であれば、そこまで不満はないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業や開発、設計は、男性と比べて多少の気遣いはあ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
やる気次第で大きなプロジェクトにも携われるため、目標に向かって大きく成長したい人には非常に向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎週月曜日に全体朝礼があります。そのほかに毎日部内朝礼もあり。時間はどちらも30分ほど。また,社員が人前で話すこと...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人たちがみんな社長にいい顔する。社長は絶対的存在。
残業時間は長いし,ひとりが抱える作業量は膨大だし,誰も...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特殊なCADを使用しているため,修得に時間がかかる。辞めていく人が多いので,すべての作業を熟知している人間が少なく...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業、休日出勤が当たり前になっておりむしろ休日に出勤しないと会議室に呼び出されて上司に2時間問い詰められる...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業はボーナスが無い代わりに成約インセンティブがあります。
ただ、高級住宅という商材の為、入社5年未満の若手社員の...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いくら残業しても勤怠には反映されず、いわゆるサービス残業が月100時間ほどありました。
労基署から何度も指摘されて...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
いろいろな建築家と仕事ができるのは良かったと思う。今話題の建築なども見に行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はいいことや...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
給料水準は東京都の全業種平均以上、東京都の建設業の平均以上を目指しているらしい。
残業代は月40時間までしか認められないが、実際は100時間以...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
常に創造・革新・挑戦を経営方針としている為、時代に応じた、または先駆けた開発を行っている。在籍年数に関わらず意欲があればプロジェクトへの参加も...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
全国各地に自分が設計した物件が建築され、ネットや新聞等でも取り上げられ注目されることが多く、その度に苦労した甲斐があったとやりがいを感じる。ま...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
建設業のどの会社にも当てはまるが、工期以内に竣工させなければならないので残業は多く、休日に出勤すろ事が多い。そして...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当エリアに対して営業の人数が少ないため、
終電近くまで働く必要がある。
そのため、休日出社しなくてはいけない時期...続きを読む(全190文字)
会社名 | 株式会社シェルター |
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フリガナ | シェルター |
設立日 | 1974年12月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 102人 |
売上高 | 31億880万8000円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 木村仁大 |
本社所在地 | 〒990-2473 山形県山形市松栄1丁目5番13号 |
電話番号 | 023-647-5000 |
URL | https://shelter.inc/ |
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