タッパーウェアブランズ・ジャパンの評判・口コミ一覧（全56件） 2ページ目

外資系なので、いつかはリストラもあるかもという不安もありましたが、まさかこんなにも突然だとは思いませんでした。
日本の売り上げ低下のしわ寄せで、私たちの...続きを読む(全156文字)

外資系の企業の為
完全な実力主義である
仕事のペースはゆっくりで
急かされる事はない
上司に認められたら
短期間で出世できる為
やりがいはあるが
仕...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善した方がいい点】
退職者が多いために、残った社員にしわ寄せがいき、どの部署もキャパを越えており、とても余裕のあるような雰囲気は微...続きを読む(全238文字)

かつては、どの家庭にもあった「タッパー」だが、この20年は安価な他社製品との競合、主婦の近所付き合いの変化(訪問販売・「パーティー」でタッパーを進めにく...続きを読む(全156文字)

ホームパーティーという販売方法にいまもなおこだわり、他のダイレクトせリングと比べ厳しすぎる維持規定に、新規顧客を獲得できるどころか、多くのロイヤルユーザ...続きを読む(全279文字)

昔の時代の人はかなり給料がよかったようですが、ここ数年に入社したひとはそんなによいお給料ではないのではないでしょうか。管理職はまた別だと思いますが、その...続きを読む(全158文字)

産休育休をとっている人はいたので、産後も働きやすそうでした。戻ってからも以前と変わらず仕事をしている様子でした。実際産後働きやすいかは直属の上司によると...続きを読む(全160文字)

育休、産休は取得例もあるので比較的とりやすいのではないかと思う。ただ、産後復帰したひともその後多くやめているので、産後の実際の働きやすさについては不明。...続きを読む(全158文字)

外資系なのかと思っていたら社風、人間関係共に思い切り従来の日本企業そのものだった。のんびり、あたりさわりなくまったりと仕事をしたい人には向いていると思う...続きを読む(全175文字)

外資系だけれども、中身は完全に従来型日本企業。能力や実際の働きによって評価されるわけでなく、上の方の覚えがよければ生き残れる。ただ、管理職ポストの採用が...続きを読む(全163文字)

基本、中途採用で即戦力ですので、教育体制というものはありません。
社員全体での研修があったりしますが、それはいわゆるチームビルディングと呼ばれているも...続きを読む(全186文字)

出産・育児などによる休暇の申請などは、かなり認められており、よほどのことがない限り、問題にはならないと感じました。出産後の復帰も普通にありました。また、...続きを読む(全150文字)

仕事がそれほどハードでない割には、標準以上の給与をいただくことができました。現在の経済状況での給与や賞与については分かりませんが。昇進すれば昇給するし、...続きを読む(全150文字)

繁忙期以外はほぼ定時に帰ることができ、基本的に土日出勤などもありません。また、ごく一部の例外を除き、理不尽なこともありませんでした。管理職の当たり外れは...続きを読む(全169文字)

私は営業でしたので、売上が業績考課に直結していました。四半期の予算達成が賞与の対象になっていて、業績考課も多岐にわたっていて、それぞれポイント化されてい...続きを読む(全152文字)

給与に関していうと、入社時の条件により、かなりの差があるようです。ただし、それは能力に比例しないところがポイントです。人材バンクより管理職でハイヤーされ...続きを読む(全154文字)

ここ数年以上ずっと会社の業績が良くありませんでした。そこで様々なことはやっていたのですが、反対向きのことも多く、業績の回復には結びつきませんでした。何度...続きを読む(全192文字)

管理職を含め女性社員が多く、産休・育休も問題なく取得できる会社です。
キャリアアップのための外部研修がある場合は積極的に参加させてくれます。
ただ、...続きを読む(全167文字)

マルチ商法の会社であるが、現在も全くと言っていいほどアイデアを持っていない。1年〜2年で変わる経営陣は将来を考える必要はなく、在任中の利益のみ追求。
...続きを読む(全198文字)

とてもじゃないが社員を大切にする風土では残念ながらなかった。あとは製品業界についても今後成長は難しいだろう。細々とマダム相手に高額商品を売って利益をあげ...続きを読む(全161文字)

会社は会社の利益のみを追求している。それを実現するため販売員の報償制度や入会規定などの変更が頻繁に行われ、しかも判りにくい複雑なものとなっている。社員で...続きを読む(全153文字)

たまに、撮影などで使って売り物にならなくなった自社製品をもらえるのはよかった。
値段は高いが、品質のいい商品は多い会社でしたので。
社員の人はマラソ...続きを読む(全166文字)

派遣で入社しました。
当初は初回1か月契約・以後は3か月更新という話だったのに、
最後まで「本国(アメリカ)の予算が下りない」という理由で1か月更新...続きを読む(全286文字)

外資系にしては社歴の長い社員も結構いますが、入れ替わりが激しいため、社歴の浅い社員も多く、両極端な感じです。なかなか定着しないセクションもあります。
...続きを読む(全154文字)

比較的有給休暇は取得しやすいです。休暇はわりと自由に、そして長く取ることも出来ます。勤務終了後、学校に通うひともいますし、仕事をうまく合理化させれば、そ...続きを読む(全170文字)