富士産業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足なので、そこを改善した方が良いと思う。続きを読む(全47文字)

【良い点】
事業所によって沢山の病院だったり、福祉施設があったりするので様々な経験を積めることは良いことだと思った。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
一人暮らしの人は住宅補助が出る点。実家に地方がある方は帰省時の手当が出る点は良いと思う。続きを読む(全50文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足なので改善した方が良いと思う。続きを読む(全43文字)

【良い点】
女性は産休・育休・時短勤務出来る事が良いと思う。続きを読む(全30文字)

【良い点】
新卒の場合には接遇マナーや講習会など、さまざま行なってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理栄養士取得に向けての勉強会や、研...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は人員の関係で取得出来やすい事業所と、取得しづらい事業所があるように感じる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
残業は部署によります。
本社は比較的残業しなくても良い状況です。
ただ、現場はお客様との兼ね合いで、帰りが遅くなることが往々にしてあります。...続きを読む(全261文字)

【良い点】
配属先や、人手不足などにもよりますが、私が配属された先では、休日出勤などはなく休みも所定の日数とれていました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)

【良い点】
福利厚生の手厚さは、他の同業社よりも良いと感じられます。特に住宅補助は条件付きではありますが、大半を会社側が負担してくれるので、生活面での安...続きを読む(全160文字)

【良い点】
アルバイトで入りましたが、全力で働いていると、もっと待遇のいいパートにならないかと早い段階で提案していただけました。学生だった為、お断りしま...続きを読む(全183文字)

【良い点】
賞与は2回支給される(7.12月)
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は満額支給されたことはなかった
評価は上司からの好き嫌いが若...続きを読む(全161文字)

【良い点】
ほぼ年功序列に近くあがりますね
在籍して普通にしてればあがると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
公平性はありませんね
どこの...続きを読む(全104文字)

【良い点】
時給は比較的毎年上げていただいています。最低賃金に合わせての賃上げもあるかもしれませんが、助かります。パートでも少しですが賞与がもらえる点は...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度というものがあり、できるできない等で毎年評価をつけられそれにもとづいて給料が決まります。
例えば前年は1...続きを読む(全130文字)

【良い点】
パートだと割りに合ってます。
正社員の方はパートより少し上なだけなので悲鳴をあげてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対...続きを読む(全122文字)

【良い点】
ボーナスは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランについて本人と人事の間に意見の相違がある。自分の希望が伝わっていないと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
微々たるものだが、毎年昇給はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても年功序列なので、大幅な給与アップは望めないです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
主任までは3年ほどで昇進でき、役職手当（主任以上）が月数万円ほどつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任以上の役職にあがるには個...続きを読む(全114文字)

【良い点】
頑張ったせいかが評価される半期に1度。それが賞与につながる
毎年ベアにもつながるので各個人の努力と回りのサポートが必要となる
【気になること...続きを読む(全145文字)