回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年1回の昇給制度があり、日々の仕事への取り組みが評価につながる点は良いところだと思います。また、頑張り次第で昇進を目指せるという意見もありま...続きを読む(全169文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ナフコ
株式会社ナフコの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜720万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナフコの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナフコで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
年1回の昇給制度があり、日々の仕事への取り組みが評価につながる点は良いところだと思います。また、頑張り次第で昇進を目指せるという意見もありま...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
賞与は年二回で個人売上ではなく、在籍している店舗の売り上げで額は決まるとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進試験はなく、上...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
考えると、全体的に見て悪くはないが、若いうちから高収入を目指すには物足りないと感じる。平均年収は比較的高い水準にあるものの、平均年齢や勤続年...続きを読む(全704文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較すると年収はそこそこありますが、昇給ペースが鈍く、40〜60代での年収に不満が出てくると思われます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業は多かったが、その分残業代が出るので必然的に給料はもらえる。新卒で比べると中小企業の中ではもらえている方ではないかと思う。
【気になるこ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
小売の中では年収は高い方だと思う。
賞与も基本的にはそれなりに出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度としては試験があるわけ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
1年目のみ冬しかないが賞与は夏冬と貰える
他の小売と比べると給与は高いほう
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は地域での上司が抜け...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ボーナスがちゃんと4.5ヶ月分出るのはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間の昇給額が低いです。年額5000円ほどです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ボーナスは4.5ヶ月分支給され、十分な額だと思う。一方で、主任であったため手当等はあまりなく、月給は安かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
業界内では給与は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に1回あるが、ほとんど上がらない。賞与は年2回あるが、業績...続きを読む(全90文字)
ナフコについて就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
年収は小売業にしては良い方だと思います。福利厚生もかなり手厚いので他の業種にはない部分の良さはあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
小売業界では比較的多い方だが、基本給が九州を基準にしているので、他の業種と比べると安く感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
上司が仕事ぶりをきちんと評価してくれる。対話がしやすい
業務量など上司に相談に乗ってくれる
給与体制はわりとよい
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧でどういう部分が出来ていて、どういう部分が出来ていない等の情報が下まで降りてこないので改善の余地がない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
普通に働いたら、普通にお金がもらえるところ。ただ働きは発生していない。
そこは安心できるところではないか。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
月給は標準的だが、賞与が高く業界や同年代と比較しても年収は多い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の割合が大きいので、業...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
賞与の支給は無かった年はない。ただそれ以上のサービス残業や、休日出勤、業務量は確実にこなしていると思う。店で販売しているアイテム数も多く従業...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年功序列感はあるものの若い部長もいたため実力で見ていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は明確でない気がする。
どう...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
新卒入社した企業ですが年収については毎年の昇給に加え、地方手当てなど各種手当てがついていました。また、住宅については店舗での借上物件に入居し...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
営業職のように成果に応じで給与が上がり下がりしないので安定している。年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であるが故に...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
とても働きやすい。仮に高年齢であっても気になりません。販売員の経験が無くてもそれなりに務まります。働き方も柔軟に対応が可能です。ほとんどの人...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価されるかどうかは上の人に気に入られるかどうかである。
部長に気に入られた人は昇進が早い。
気に入られてなかっ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
業界で見れば高い部類です。賞与も毎年平均して4.5ヶ月分出ています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進するのに一定の評価は当然必...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は全く無いに等しい。
昇進は全て上司の推薦でしかないため、上司に気に入られるかどうかしかない。
その為、...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
業界の中では比較的年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は役職手当金額を越えないと支給がないので、役職手当はほぼ固定残...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
過去を振り返ると、当時は社員割引というメリットがあった。何かを買う時のささやかな特別感は、働く誇りでもあったはずだ。だが、今は誰もがスマホで...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
地域密着のホームセンターとして、DIYや日用品を通じお客様の「暮らしの困りごと」を解決できる点が魅力です。親身な接客で直接「ありがとう」と感...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
残業はそんなに多くないが店舗によると思う。営業時間が長い店舗は多くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
10時間拘束2時間休憩と規...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
女性で役職を持って働くのは難しいと感じる。実際に働かれている方もいると聞いたが、お子さんがおり時短勤務をしていると周りの従業員や上司に嫌な顔...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
入社前に1週間泊まり込みの研修がある。何年か前は海外研修もあったとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社し、いざ現場に入ると...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社員同士の仲は人によるが悪くなかったと思う。ただ上司同士がギスギスした感じはあった。他店との関りはほぼないため、入社前の研修でしか同期とコミ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
希望休は取りやすかった。ただ配属の店舗によると思う。あとは店長や店長代理が決める感じではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
担当部門が複数ある。パートの方と一緒に売り場を作っていく。ある程度の見せ方はバイヤーから指示があるので、まずはそれにそって作っていけばいい。...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
個人の裁量次第で若くして管理職になる方も多く、やりがいには繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業は20時間以上で...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時はインテリア志望で実家に近い店舗に配属されるという話だったが、実際に配属された職種はホームセンターの販売職...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
株式会社カインズでの年収評価については、日々の業務への取り組みや成果を踏まえ、概ね妥当な評価がされていたと感じている。給与水準についても大き...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
販売業にしては、給料がいい方
【気になること・改善したほうがいい点】
何で評価されてるのかが分からない。やりがいを感じるならいいが、繁忙期な...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
仕事内容的には妥当だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと給料は絶対にあげたほうがいいと思うし、上がりにくいのでそこは...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年収については、宮城県内の企業としては平均的か、それ以上の水準だと思います。給与面で極端に不満を感じることは少なく、地域の企業の中では比較的...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年収については業界では結構高い部類に入ると思われる。営業成績等でのインセンティブはほとんどなく、半期末の業績考課によるボーナスの査定に関わる...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
正直、悪いわけじゃない。むしろ平均より少し上くらいで、生活に困ることはない。家賃も払えるし、たまに外食したり欲しいものを買ったりもできる。た...続きを読む(全368文字)
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【良い点】
昇級はほっとけば上がります。
ボーナスは査定でプラマイ10000くらいしかありません
基本はプラマイ0です。
年収は県内のプロパンガス屋さん...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
慣れてくれば自分の裁量で仕事ができます。例えばお客様の要望に応えることに対して自分から提案するなど。あと接客などでコミュニケーションスキルが...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
自己による目標に対して実績により業績評価がある。実績次第で昇給及び賞与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度の変更...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給与は当時の新社員にしては平均くらいで、残業代もきちんとでていた。
金額的にもしっかりもらえていた方だと思う。続きを読む(全61文字)
| 会社名 | 株式会社ナフコ |
|---|---|
| フリガナ | ナフコ |
| 設立日 | 1970年8月 |
| 資本金 | 35億3800万円 |
| 従業員数 | 1,227人 |
| 売上高 | 1752億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石田 卓巳 |
| 本社所在地 | 〒802-0006 福岡県北九州市小倉北区魚町2丁目6番10号 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 613万円 |
| 電話番号 | 093-521-5155 |
| URL | https://www.nafco.tv/index.html |
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