この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ジムを無料で利用できること。
24時間のジムもカードをスタッフようにもらえて利用できるので、無料で使えることは非常に大きい。続きを読む(全68文字)
セントラルスポーツ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セントラルスポーツ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にセントラルスポーツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ジムを無料で利用できること。
24時間のジムもカードをスタッフようにもらえて利用できるので、無料で使えることは非常に大きい。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
住宅補助がありましたが、他はわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなものがあるかわからないし、そもそも利用する時間があり...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
施設を使うことができる。時間外でも使えることができた。
お風呂もサウナも利用できたので節約になるのでよかった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
住宅補助は条件ありですが、3万円弱でます。施設が使いたい放題なのは大きいメリットだと思います。全国のリゾート地や宿泊施設に割引で泊まれる制度も...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
有給が付与される。連続で有給を使う場合は、他のスタッフとの相談が必要な場合があるが、基本的には通る。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
施設を使用することが出来るためトレーニング好きやシャワーを使用して帰ることが出来たためとても良かったと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
制度がしっかりしている、ジムが使い放題などいい点が多い。食事や住宅手当や家賃補助が手厚い。また、宿泊施設やレジャー施設の割引制度もあった。
【...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
大手なので福利厚生はととのっています。家賃補助も4割でて、週休2日はイベントがない限り守られます。イベントがあると代休を取る形となります。引越...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
別の店舗が使用できる(連絡は必要)
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なしの代わりに、ボーナスに反映されているらしいが、ボーナスも...続きを読む(全85文字)
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有給は自分で代行できる人を探さないといけないため、消化しきれませんでし。
代行を自分で探さなければいけないのは大変でした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
セントラルスポーツの福利厚生には、健康保険、年金、社会保険、労災保険、休暇などがあります。また、働く環境や施設の整った会社であるため、健康に配...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ハワイに保養所があります。
伊東や有馬の保養所も比較的に安く
泊まれるところがあるので助かっている続きを読む(全55文字)
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【良い点】
ディズニーやスキー場が安くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないので副業ができるようになれば退職する社員は少なからず減る...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
評価は店長とエリアを統括している人が行う。家賃補助や傷病手当、有給休暇、年間公休120日以上など、福利厚生はプライム市場なので、しっかりしてい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
アルバイトでもスタッフ割引が適用されます。プロテインやスポーツウェア、スポーツ用品などがかなり安く買えるので、普段から使う人にはいいと思います...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
トレーニングマシンは就業外なら使い放題です。
スポーツ好きな方ならおすすめだと思います。
研修も整っていますが、難しいものではないので誰でも大...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大企業だけあって、有給や休業手当などアルバイトでももらえます。代わりを見つけるまで休ませてくれないということもなく(できるだけ見つけてほしいと...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
自身のジム代がかからない。家族には都度払いでのジム利用が可能になるが以前は無料だった。。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のジム利...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特にないでしょ。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みたくても休めないことがしばしば。アルバイトなのにレッスンをやらされると、代行を必...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自社の施設が無料で利用できるのは非常にありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のプログラムを持っていれば当たり前だが、代行を...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生や、生理休暇、有給休暇、ハラスメント委員会等の社内制度がきちんと整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度が使える...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
扶養手当、通勤手当、住宅手当、会社都合の手近侍の引越し手当などの各種手当は、ある程度しっかり支給されていた。東京ディズニーランドの割引チケット...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
セントラルスポーツ株式会社で働く上での良い点はいくつか挙げられます。まず、スポーツ業界での経験を積めることが大きな魅力です。特にフィットネスや...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
ジムが自由に使えることに惹かれたのと、前職の業務と似てる部分があったのでバイトとして入った。後は、失業中で4時間以内で働けるところでないとダメ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
バイトならシフトをどこに入れても基本大丈夫で必要な人数が揃っているところ。好きな曜日に入りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
受付は歴が長い人が多いので教えて欲しいことはしっかり教えてくれる。
やることは凄く多いので最初は覚えるのが大変なのと時間帯によってかなり仕事量...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
業務の幅が広い分、たくさんのことを学べる環境にあると思う。
子供から大人まで関われるので、人と関わることが好きとか教えることが好きな人には向い...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
上場している企業でもある為、将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プールを強みとしている分、他に似たような企業が周りに...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
スクールがない時は休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
代行探すのが大変で有給もあまり消化できずにいる。代行制度がなくなれ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
元気に明るく親切をモットーに接客していれば、お客様とも仲良くなり感謝される機会が多くあります。それがとてもやりがいになりますが、お客様から感謝...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休日、プライベートを犠牲にしたが技量を磨く事はできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
往復4、5時間は通勤範囲という考え方。
海老名...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
水泳指導という点については、技量の向上や実践などにはこと欠かさず出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が付かない。
事務職と同...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
正社員・アルバイター共に社割制度があり、パセラグループの店舗は割引で入れます。
ただ、適用されるのは平日だけなので、社割の充実度を最初の説明や...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
サービス業なので、土日祝の休日はほぼないが、休み希望を受け入れてもらえる点はよかった。
社会保険や、交通費などはしっかりと整備されている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
インセンティブポイントや前払い制度があった。意外と使用してた人は多いと思う。景品と交換出来たのも良かった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
チケットの配布や社割など、ディズニー関連の福利厚生は充実しています。好きな人には有難いかと。
食堂もメニューが豊富で安いのでありがたいです。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
規定が多く、特にこれといった福利厚生はない。資格がタダで受けられることだが、それも年内で終わってしまうそう。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
系列店を無料ないし割引で使用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。
あとは、資格手当なども明確でないので、活発でない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が一円も出ません。年末年始も時給が上がりません。今どきそんな会社があるのかとびっくりしました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的な社会保険などを除くとほぼないと考えたほうがいい。
以前は終電後のタクシー代まででていたがここ数年前からはなくなったので、電車...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
働いた分のポイントが溜まって、そのポイントでカラオケに行けたりできたので、その仕組みはすごく嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
フレックス制度や在宅勤務、育休制度、時短勤務など勤務形態の自由度は高くストレスはほぼ感じない。充実度は年々上がっているので、福利厚生を求めてい...続きを読む(全86文字)
会社名 | セントラルスポーツ株式会社 |
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フリガナ | セントラルスポーツ |
設立日 | 1970年5月 |
資本金 | 22億6117万円 |
従業員数 | 963人 |
売上高 | 453億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 後藤聖治 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目21番2号 |
平均年齢 | 42.6歳 |
平均給与 | 554万円 |
電話番号 | 03-5543-1800 |
URL | https://company.central.co.jp/ |
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