イノテックの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
比較的自由度が高く、有給申請も都合に合わせ取得できる。商社のため、海外出張もあり、配属部門によっては1〜2週間くらいの長期出張される社員の方も...続きを読む(全194文字)

【良い点】
上下関係が厳しくなく、和気あいあいとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の能力が低くても降格や退職勧告が少なく、中堅社員は...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業時間が著しく長いと指摘されるようになって以降は、残業をしている人はほとんどいない。立地上、退社後に野球やサッカー観戦に出掛ける人もおりワー...続きを読む(全184文字)

【良い点】
一般的な日本の人事査定システムであり、自己評価を直属の上司がレビューをして提出する仕組み
【気になること・改善したほうがいい点】
制度上は、自...続きを読む(全189文字)

【良い点】
商社からメーカーになろうとしている。
部品商材を全て切り捨てているのは決断が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだメーカーに...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ストックオプションがあったり、持株会では奨励金がでたりと、福利厚生はなかなか良いと思いました。あとはビルにテニスコートがあったり、年1くらいで...続きを読む(全210文字)

【良い点】
キャッシュフローは抜群に良いです。ただ、使わないであえて貯めてるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
商社なのに商材がなくな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
年収は他の会社に比べて非常に高い。
たしか当時、新卒者の月給は1番だったはずです。業績も良く、上がりはするけど下がらなかったと思います。
【気...続きを読む(全205文字)

【良い点】
テスター部隊は人員を増やし、今後この分野で特に生き残る会社だと思います。
付加的な事業としては、ソフトや検証分野などに注力しております、楽しみ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
エレクトロニクス関連の色々な分野に力を入れています。
特にハードは装置、あとは組み込みソフトや設計ツール関係と言ったニッチな市場に注力しており...続きを読む(全183文字)

【良い点】
同業他社に比べたら給与は高いと思います。中堅になると年俸制となり、評価制度はMBOによる部内評価。
周りのバランスを考慮した評価であり、大きな...続きを読む(全199文字)

【良い点】
男性がメインの業種ではあるが、基本的には性別に隔てなく活躍のチャンスがある。
育休制度もしっかりとあり、細かな説明はないものの十分に権利を行使...続きを読む(全194文字)

【良い点】
スキルアップ／キャリア開発に関しては特に何もありませんでした。教育も業務上どうしても必要なものに限っており、私は何も受けませんでした。グループ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
既存ビジネスからの脱却を目指し、新しいことにチャレンジしている。今までの代理店ビジネスは右肩下がりなので変革期であることを認識している。
【気...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性は基本的にアシスタント業務を担当しており、常に社内にいます。部署にもよりますがよほど忙しくない限り残業は少なく、また有休も計画的に取得でき...続きを読む(全177文字)

【良い点】
（力さえあれば、という接頭語が付きますが）新規事業等にも挑戦させてもらえる環境は充分あると思う。職位者じゃなければ上層部と話せないという型には...続きを読む(全171文字)

【良い点】
個人の営業としての能力に合わせて、顧客提案ができる、型にはまったものではない点は
やりがいがある。 顧客の環境、ベンダーとの関係を考慮し、...続きを読む(全179文字)

自分で顧客開拓を実施し、顧客のハイレベルなマネジメントにコンタクトできた時や新しいアプリケーションについて議論した時は非常に楽しくやりがいを感じました。企...続きを読む(全179文字)

最初は海外メーカーの情報を国内大手メーカーは持ってないので、専門商社を仲介してコミュニケーションしておりましたが、情報が開示され取引が開始されると、専門商...続きを読む(全171文字)

半導体に関する様々な外資系ベンダー(主にアメリカ)とのやり取りを通じ、外資系の仕事の進め方や、承認の取り付け方、交渉の仕方を学ぶ事が出来る。但し、それらア...続きを読む(全160文字)

フラットパネル市場の伸び悩みにより、会社の業績が悪く、将来性に非常に危機感を感じたため、希望退職に応募した。また、製品に求められるレベルが年々高まっている...続きを読む(全156文字)

子供の行事や病気等を理由とした有給休暇は取りやすく、また、一年間に一度だけリフレッシュ休暇(5日間)を取得することができ、まとまった期間で海外・国内旅行へ...続きを読む(全157文字)

・創業時からいる人が実力にかかわらず上位の役職についているため、給与のバランスは取れていない。賞与は5か月規定であったが、途中から減額されている。
・評...続きを読む(全156文字)

半導体ベンチャーの製品を扱っている部門にいました。
国内AVメーカーがメインの顧客でしたが、昨今の韓国勢の台頭により国内AVメーカーはジリ貧状態であり、...続きを読む(全253文字)

(待遇)給料は比較的良く、新卒で500万円位、26歳で600万円位貰える。ただし家族手当や住宅手当などはなく、貰えるのは通勤手当のみ。
(社風)人の入れ替...続きを読む(全194文字)