回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性がメインの業種ではあるが、基本的には性別に隔てなく活躍のチャンスがある。
育休制度もしっかりとあり、細かな説明はないものの十分に権利を行...続きを読む(全194文字)
イノテック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イノテック株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にイノテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性がメインの業種ではあるが、基本的には性別に隔てなく活躍のチャンスがある。
育休制度もしっかりとあり、細かな説明はないものの十分に権利を行...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は基本的にアシスタント業務を担当しており、常に社内にいます。部署にもよりますがよほど忙しくない限り残業は少なく、また有休も計画的に取得で...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
従業員は男性の割合が多いが、一部総合職で女性の方もいらっしゃる。そのため比較的大事にされているように思われる。産休後、復帰される方も多く、女性にとって働...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年7月28日【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は「未経験でも安心」「安定した環境」と説明されることが多いですが、実際には現場によって業務量や忙しさに大きな...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年8月28日【良い点】
新卒の場合は正社員として採用されるため、安定した雇用形態で働き始められる点は安心できます。また、現場には外国人や高年齢のスタッフが多く、さまざ...続きを読む(全322文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年5月14日【良い点】
景気のいいときは、伸張性が大いにある。東京などの都市開発・駅前開発など、常に建築現場が多いところに営業所を設ければ、それなりに伸張は見込める。...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月3日【良い点】
年功序列ではなく評価されたら昇格・昇給していくので
やる気がある人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収が高...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年10月2日【良い点】
有給は取りやすかったです。
残業する時は、就業時間内に、前もって何時間ぐらいの残業をする予定か、何の業務のための残業かをシステムから申請して、...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
イノテックで働くメリットは、安定した事業基盤と最先端技術に触れながら成長できる環境にあることです。
イノテックは半導体設計ツールやテスター...続きを読む(全582文字)
顧客の課題を解決していくから、誰かのために役立っている。本社が新横浜でおしゃれ。続きを読む(全40文字)
半導体や自動車、産業機器などの製造プロセスにハードウェアやソフトウェアなどを提供するトータルソリューションカンパニ―と呼ばれるもので、安定しているのかなと...続きを読む(全83文字)
一般的な会社だなと感じた。賞与も年に2回あるらしい。続きを読む(全26文字)
借り上げ社宅制度がかなりいいなと思った。半分以上を会社が負担してくれる。続きを読む(全36文字)
部署を超えて他部署ともプライベートで交流があるらしく、活発的らしいです。続きを読む(全36文字)
海外ベンダーと取引する為、コアな製品の知識を吸収しやすいです。続きを読む(全31文字)
社員食堂があり、定期的に特別なメニューもでます。続きを読む(全24文字)
申請があれば語学学習費補助を毎年支給しています。続きを読む(全24文字)
男女ともにカジュアルファッションでの出社です。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
社員の中には育児休暇から復帰し、お子さんの急病なのでも休みを取っていい雰囲気もあったと思う。この会社のほぼ唯一良いところではないか続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性の事務社員が結構いるのでワイワイ楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者がほぼ居ません。このご時世に。あと女性...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性は黙々と仕事をこなせば評価される印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性と男性の差があるように感じます。ただ男性は女性の...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
昇進・昇格に性別での判断は、私が在籍していた際は全くなかった。誰にでも公平にチャンスはあると思う。女性役員も多くなってきており、そう言った不...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
基幹職であれば役職での給与差はなく非常に働きがいがある。育休は2年取れる。回数に制限はなく、昇進も問題なくできる。本人のやる気次第で部長クラ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性の活躍が目立つ: 拠点長(役職)になっている人もいることから、女性が多い職場であり、成果を出せばキャリアアップの機会が提供されていると考...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
役職付き女性がたくさんいますし、男性よりもむしろ女性が強い印象を受けています。産休育休もすぐ取ることが出来ます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
産休は取りやすいと思う。女性社員は産休を取っている方が多い。また、女性の管理職も増えてきていると感じる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
現在は男女問わずスキルがあれば女性にも問題はない。
コールセンターのオペレーターさん相手も多いため、女性である方が仕事しやすい場面も多くある...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
産休、育休取っている方も非常に多いので女性社員からしたらありがたいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと、上司やお客...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | イノテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イノテック |
| 設立日 | 1987年1月 |
| 資本金 | 105億1720万円 |
| 従業員数 | 1,560人 |
| 売上高 | 419億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大塚 信行 |
| 本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目17番6号 |
| 平均年齢 | 43.4歳 |
| 平均給与 | 756万円 |
| 電話番号 | 045-474-9000 |
| URL | https://www.innotech.co.jp/ |
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