プロテリアルトレーディングの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすい環境でした。繁忙期やリリース前には残業が増えることもありますが、基本的には自分のペースで仕事を進めるこ...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
、住宅手当などもほぼない状況です。大手企業と比べると手当が少なく感じる点がやや不満です。ただし、評価制度は少し不...続きを読む(全183文字)

【良い点】
退職理由としては、キャリアアップの限界を感じたことが大きいです。3年間同じプロジェクトに従事し、スキルや技術スタックがほとんど変わらない環境...続きを読む(全191文字)

【良い点】
親会社と一緒に研修を受けられる。入社と同時に工場へ一年間研修。ここでどの工場に当たるかでキャリアが絞られる。（今は電線だけだが）
【気になる...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生がとてもよい。社宅がとても安く借りられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の扱いは部署による。続きを読む(全64文字)

【良い点】
社風。先輩の雰囲気が良い意味でガツガツしておらず安心できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚悟はしていたが文系で入社すると一年間...続きを読む(全96文字)

【良い点】
部署ごとにカラーが分かれるが、怒鳴ったりする人は居なかった。日立傘下の歴史があった為、コンプライアンスにはうるさく、表面上はみんな一線を守っ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
女性を増やそうという意図はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は40代〜の男性がほとんどのため、セクハラまがいの発言はしょ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
事務職であっても、営業が担当する範囲まで関わることができる。
自信のある方は希望すればチャレンジさせてもらえる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性は多いですが、派遣社員としては働きにくいとかんじました。部署や所属によるところはありますが、正社員であれば比較的働きやすいのではないかと...続きを読む(全186文字)

【良い点】
昔に比べて産休を取る人が増えたと思う。
コロナ禍を期にテレワークが導入され、働き方に大きな変化があった。フレックス制度もあるので各々自由に使...続きを読む(全182文字)

【良い点】
日立グループなだけあって福利厚生はとても良かった。世代関係なく有給は取りやすい。が、部署によって忙しさが違うように思う。忙しい部署だと残業時...続きを読む(全178文字)

【良い点】
やりがいは特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく全体的に効率が悪すぎる。
工場担当の仕事が遅すぎる。納期問合せしても、...続きを読む(全205文字)