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東日京三電線株式会社

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東日京三電線株式会社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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東日京三電線株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2013年12月12日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 7年前
  • 法人営業

日立グループのため、給与・賞与のレベルは同規模の他社と比較しても、良い方だと思います。また福利厚生面も充実しておりますし、ワークライフバランスもノー残業デ...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2013年7月4日
回答者:
  • 50代前半
  • 男性
  • 5年前
  • 一般事務

毎年のリストラで、今後会社が存続するか、かなり疑問。
親会社の日立電線も日立金属に吸収合併され、事業撤退がこれからはじまるところ。
その影響は大。営業利益...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2013年4月26日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 6年前
  • その他の電気/電子関連職

入社時に悪いようにしないので、ぜひ入社してほしいと言われたが
大リストラで実績や能力関係なく次々と退職奨励(実質強制)を繰り返す
役員は2~3年に一回親会...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2013年4月26日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 5年前
  • その他の電気/電子関連職

大リストラ以降は女性のプロパーは限られた人だけです
庶務系の人はすべて派遣です
今となっては、優秀な人だけがプロパーとして生き残っています。
それまでは、...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2013年4月26日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 5年前
  • その他の電気/電子関連職
  • 主任クラス

給料は福利厚生までを考慮するとまずまずです。
(比較するのは、あくまで同規模の会社です)
しかしホワイトカラーはサービス残業がかなり多く、残業を付けにくい...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2013年4月17日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 27年前
  • アプリケーション設計(汎用機)

電線業界は先細りです。国内の大手メーカーで少ない市場を取り合ってます。海外市場は新興国が強いので、とても日本のメーカーが利益を出せる状態ではありません。今...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2013年4月17日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 27年前
  • アプリケーション設計(汎用機)

自分が希望した部署に行けない人もいます。教育期間が終了するころに通達が出るので、それまでは誰がどこに行くか分かりません。大卒はまだいいです。高卒や短大卒に...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2013年4月17日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 27年前
  • アプリケーション設計(汎用機)

男女差別はあまりないので働きやすい環境だと思います。ただし昔は年配の女性が幅をきかせてたので、気に入られないと陰口を叩かれて嫌な思いをするかもしれません。...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2013年4月17日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 27年前
  • アプリケーション設計(汎用機)

一度入社してしまえば、病気で長期休暇を取っても、年休が多くても、それほど問題になりません。仕事が出来るか出来ないかはあまり関係なく、出身大学や上司へのごま...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2013年4月17日
回答者:
  • 年収??万円
  • 40代前半
  • 男性
  • 6年前
  • アプリケーション設計(汎用機)
  • 主任クラス

入社当時は薄給ですが、長年勤続しているとそれなりに昇給します。田舎の企業ですから地域密着型で、会社以外での人間付き合いも必要です。ですが、親会社が消滅して...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2013年3月15日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 法人営業

この会社は2年連続でリストラしていますが、自社は赤字ではありません。親会社が4期連続赤字のため、その尻拭いをさせられているという、なんとも理不尽な理屈です...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2013年1月23日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 5年前
  • その他の電気/電子関連職

ワークライフバランスは、設計部門以外はそれなりにバランスがいいと思います。
設計部門は残業する人というかしたい人が多く、サービス残業してでも残らないといけ...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2013年1月23日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 5年前
  • その他の電気/電子関連職

親会社から成熟した移管製品を扱います。
自社独自の開発品といっても研究部署やそのリソースもないので、新製品といっても新技術ではなく出来る範囲で、お客さんの...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2013年1月23日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 5年前
  • その他の電気/電子関連職

仕事のスキルに関しては技術的スキルはあまりつかないでしょう
設計部門にいても、その分野には詳しくなりますが、電線の設計や加工の設計は、見積もり主体であった...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2013年1月23日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 5年前
  • その他の電気/電子関連職

福利厚生は親会社の日立電線以上に充実していると思います。
独身寮が40歳まで使用できたり、自動車通勤費も割高でもらえます。
住居手当も家賃の7割まで会社負...

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退職理由

投稿日:2013年1月21日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 技能工(整備・メカニック)

今回2回目のリストラがありました。間接職を中心に45名の仲間が去って行くことになります。中でも長年現場の組長として会社を支えてきた方々も軒並みリストラされ...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2013年1月11日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 6年前
  • アプリケーション設計(汎用機)

日立電線のグループ会社になるので福利厚生や休暇制度についてはおおむね満足することができる内容です。独身寮や住宅補助もありますし、夏休みや年末年始休み、ゴー...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2013年1月11日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 6年前
  • アプリケーション設計(汎用機)

大幅なリストラがあり早期退職しました。親会社の業績に足を引っ張られたかたちになりましたが、電線という製品自体、先細りな分野で将来性はありません。年齢によっ...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2012年7月4日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 6年前
  • その他の事務関連職

社長以下、役員、部長、課長、主任クラスまで親会社から送り込まれているため、プロパー社員との軋轢が生じている。その他にパート社員や派遣社員もおり、従業員のモ...

東日京三電線株式会社の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2012年7月4日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 6年前
  • その他の事務関連職

技術者上がりの役員が大半を占め、経営の素人ばかりです。右肩上がりの時代はそれでも良かったのでしょうが、現在の経営環境の変化にまったく対応できず、会社業績は...

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