ジーエークロッシングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
裁量が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や年次が上の社員もかなり忙しいため誰かに教えてもらえるわけではない。よって自分で...続きを読む(全86文字)

【良い点】
広告用の撮影のニーズはなくなることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
高単価なモデルの撮影やビジュアルの撮影に関しては縮小...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リソースが常に不足しており、やらないとどうしようもない状態が慢性化している。働き方もかなり制限されているので、朝...続きを読む(全90文字)

【良い点】
毎年わずかながら昇給があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に対する昇給具合に納得感がない。多大な成果を上げている人とそこま...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイティブな仕事をメインに扱っていると聞いていたが、実際にはルーティン化した撮影がほとんどで、事前に聞いてい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ワンストップでプロモーションを支援できる面白さ
販売促進の “課題発見 → 戦略 → 制作 → 運用” までワンストップで提供する会社。
...続きを読む(全268文字)

【良い点】
複数の大手アパレル企業をクライアントとして抱えており、各クライアントのＥＣの販売促進をサポートしているため、事業内容としての成長性が見込める。続きを読む(全77文字)

【良い点】
様々なことにチャレンジさせて貰えそうな環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイティブで割とラフで風通しが良いように思え...続きを読む(全95文字)

【良い点】
なんだかんだ毎年昇給していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代を超えてくると更に昇給しづらくなり、役職手当でしか稼げない。
...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社内リソースが足りない。案件量が増えて人が足りないとなってから人を増やそうとする。稼げないが数をこなすよ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は、上場企業なだけあって充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク＝サボりという認識が管理職に強...続きを読む(全97文字)

【良い点】
よかった点としては、年間休日が125日あり、しっかり休みを確保できる点です。また、部署にもよると思いますが、有給休暇も比較的取りやすく、予定...続きを読む(全373文字)

【良い点】
食堂があり、お弁当を安く食べられる。お水やお茶を無料で使用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に古い。つぎはぎで足して造...続きを読む(全142文字)

【良い点】
対象の資格を取れば報奨金が出ます。時代に応じて対象資格も増えていていいことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や...続きを読む(全141文字)

【良い点】
退職金は少額ですが有ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週月曜日に勤務時間外で30分ほど早く出勤して清掃ボランティア(強制)...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社内自販機は安い。以上。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅については社宅手当は途中で打ち切り、社宅退去時にかかる費用は自己負担、...続きを読む(全146文字)

【良い点】
社宅があったり、旅行保証制度があるのは良いと思います。有休も意外と使わせてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり...続きを読む(全114文字)

【良い点】
退職金制度あり、健康保険もあります。学習支援制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
何があるかは、自分で掘らないとわからな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
大手グループ企業のため、
住宅手当はもちろん、休暇(リゾート系)の福利厚生も充実していた。
組合活動もあり。続きを読む(全60文字)

【良い点】
福利厚生は大手企業らしくかなり手厚いと思います。同僚が病気にかかった際などもかなり手厚くサポートしてもらったそうです。福利厚生に関しては安心...続きを読む(全187文字)