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東亜林業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東亜林業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

東亜林業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は330〜330万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東亜林業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東亜林業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東亜林業の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東亜林業の 職種別年収

職種別年収

販売・サービス系

??? 万円

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東亜林業の 社員・元社員による会社の評価

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2.9
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東亜林業の 学生による会社の評価

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東亜林業の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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東亜林業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は良好、
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容が体に負担がかかることが多く、一年でヘルニアになりました。
また、タイム...続きを読む(全182文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東亜林業の 他のカテゴリの口コミ

東亜林業株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 経理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営層との距離が近く、意見を伝えやすく、また聞いてもらえる社風がある。
多岐にわたって業務を任せてもらえるので、やりがいをもって仕事に就くこ...続きを読む(全109文字)

メーカー・製造業(住宅・インテリア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ウッドワンの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に対してかなり給与が低い
評価制度も曖昧で給与を上げたくないと思われる仕組みが多い...続きを読む(全99文字)

日本フィルター工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも日本企業の一般水準並みで特に20代のうちは貯金はあまりできない。
ボーナスも業績による。業界全体が縮小傾向で、今後業績が大きく伸...続きを読む(全121文字)

シモンズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定残業代が支給されているので、何時間残業しても同じ給料がもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関しては、数字責任が伴...続きを読む(全99文字)

コマニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は業界水準と大きく変わらず、安定している印象です。賞与は業績連動の側面があり、一定の評価基準はあります。法人向けの提案営業のため、成果が...続きを読む(全220文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちは数字だけではなく、頑張りも評価されるが、年々数字のみになっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は頑張り次第でも...続きを読む(全97文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はそこそこいいと思います。住宅補助も多く出ますので、額面以上の満足度があると思います。年々労働組合の話題に持ち込まれるため、平社員でも少...続きを読む(全188文字)

株式会社ブシロードの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途入社とプロパー新規入社でだいぶ給与の差が大きく、その点でモチベーションが上がらない若手がいた。(今では是正されているかと思うが)
【気に...続きを読む(全103文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エリア総合職だったが3年目にお給料をぐっと上げてくれた。人がいなさすぎて接客しまくり、馬車馬のように働いていたので。でも上げてくれると思って...続きを読む(全173文字)

ナイテックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
決まった評価制度というものはありません。
インセンティブはなく、年に2回出る賞与で評価です。
その際に、所属長と...続きを読む(全85文字)

株式会社マノモクハウジングの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与面に関しては非常に厳しい状況です。昇給は微々たるもので、長く勤めても大幅なベースアップは見込めません。特に賞...続きを読む(全183文字)

東亜林業の 会社情報

基本データ
会社名 東亜林業株式会社
フリガナ トウアリンギョウ
設立日 1956年8月
資本金 4800万円
従業員数 151人
売上高 98億1000万円
決算月 6月
代表者 小畑雅義
本社所在地 〒729-0105 広島県福山市南松永町3丁目2番20号
電話番号 084-933-5150
URL http://www.toa-inc.co.jp/
東亜林業は1956年8月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は151人で、売上高は98億1000万円になります。
NOKIZAL ID: 2355771

東亜林業の 選考対策

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