この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフトは事前に提出すればある程度は融通してもらえた記憶がある、なにせ在籍人数が多いので一人休んだところで特に問題はないのだろう
【気になること...続きを読む(全132文字)
株式会社オリエンタルランド 報酬UP
属性 |
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【良い点】
シフトは事前に提出すればある程度は融通してもらえた記憶がある、なにせ在籍人数が多いので一人休んだところで特に問題はないのだろう
【気になること...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
合っている人にはこれ以上ない天国のような場所
【気になること・改善したほうがいい点】
勘違いしてはいけないのが、好きな人ではなく合う人の方が向...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
退職後もここでの経歴が効くことがあるのは素晴らしいの一言、やはり厳しいイメージがあり、その過去を買ってくれる人がいる
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
評価制度はとても厳しい、なあなあで済まされず直属の上司が適宜チェックシートで確認するため、面談での指摘事項が的確で厳しい
半面、従業員をよく見...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
好きなことをしながら人生の修行もできると思えば良いと思いますが、できれば正社員登用をもっと早く始めていただきたかったです。
【気になること・改...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社会人として必要な仕事に対する基本姿勢が身につきました。チームワーク、責任感、協調性等です。当時は体育会系で、大変な思いもしましたが、それがあ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
子供の頃からの夢でした。夢が叶い、本当に楽しくて幸せな時間でした。今でも思い出すと胸が熱くなるくらい素敵な経験ができました。
【気になること・...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
家族の看病のたも退職しましたが、急でしたがすぐに対応していただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員であれば、休職等ができ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
競合他社は大阪USJのみな印象があります。(ピューロランドもオリエンタルランドやUSJみたく規模を大きくするのは無理がありそうです)
また競合...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
働いてる方専用のショップや限定品をもらえたりするのでディズニーが好きな方にはすごく楽しい場所かなとおもいます。また、シフトをキャスト同士で変更...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
トレーナーの方によってトレーニングは良し悪し変わります。優しい方に当たれば楽しくできることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
入社前や所属に配属されるまえに関わる方は皆印象よかったイメージです。また、配属されてからも楽しく働けました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
自身で働き方を選べたり稼ぎたい場合はシフトを増やしたりとできるので、無理な残業がなく、しっかり決まった時間に帰れるのが良い点です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有名な場所、有名な会社の現場で花形の仕事、桁違いの数の顧客を相手にする接客業をしていたことは転職する業種によっては強いアピールポイントになるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
会社の求めるキャスト像に元々が近い人物、またはなりきれる方は昇進が早い。周りからの引き立ても受けやすい。他研修などもそのような方が分かりやすく...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
花形の職種で接客を学びたい方はとことんやれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制残業や荒天時にはシフトカットされるなどの説明が...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
家から近い方なら心身充実した働き方・過ごし方がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
暑さ、寒さの中で心身を酷使した上で強制残業が...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
暑さ・寒さ、ゲストのクレーム対応、写真撮影、各種案内役、パレード・ショー運営など過酷な環境で雑...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
シフト制なので平日に休む事が出来る。
部署によるが残業もほとんどなく、早番の場合は仕事終わりに買い物や友人と遊びに行く、Wワークするなど柔軟な...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とても責任感のある仕事です。
アルバイトの人たちの成長を間近でみることができる点が素晴らしいです。
一緒になって成長できるのでとても楽しい職場です!続きを読む(全80文字)
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【良い点】
部署によって期間は異なると思うが、原則的にマンツーマンでのOJTがある。
私の場合は4日間だった。
最終日はテストで合格しなければOJT延長だ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
表面的には穏やかな社員が多い印象でした。ただ社員との関わりと言っても接点がある正社員はごく一部です。年がかなり離れた先輩も仕事を教えてくれるト...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社員かつサービス業ではあるが、しっかりとお休みがあるので良い。
有給も通らないことは殆ど無く、公休と有給を併せて連休も取れるのでかなりワークラ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
産休育休を取得する方も多く、復帰もしやすい環境が整っている。女性役員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって異なるが、在...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給が低いので、ボーナスが命。オーソドックスにクラスごとに給料が上がっていく制度。でも安定はしているので、どう考え...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社オリエンタルランド |
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フリガナ | オリエンタルランド |
設立日 | 1960年7月 |
資本金 | 632億112万7000円 |
従業員数 | 3,317人 ※準社員:19,006名(2018年4月1日現在) |
売上高 | 4792億8000万円 ※2018年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上西 京一郎 |
本社所在地 | 〒279-0031 千葉県浦安市舞浜1番地1 |
平均年齢 | 40.4歳 |
平均給与 | 594万円 |
電話番号 | 047-305-3017 |
採用URL | http://www.recruit.olc.co.jp/ |
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