学校法人武庫川学院の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
課長職までは結局のところプレイングマネジャーなので、自身が仕事を抱えることも多い。その結果部下の面倒を見ることがで...続きを読む(全108文字)

【良い点】
賞与が多いので、正職員になればそこそこで年収は安定する。だが、月収としては少なめ。個々の給与額が不透明。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)

【良い点】
部署にもよるが年休が取りやすいので、生活は潤う。上司が理解のある人なら、生活も楽しくなる。悪い所でもそこまで悪くはない。
【気になること・改善...続きを読む(全141文字)

【良い点】
最近若手の採用が増えており、徐々にではあるが変化が起きているように感じる面がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生のためがある種...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学校法人という特殊な環境であるゆえか、人材教育の制度が浸透していると言えない面が多々ある。法人として必要な人事、経...続きを読む(全94文字)

【良い点】
部署にもよるが、休みは取りやすいと思う。一方で、管理職があまり機能していないため仕事の調整等は自分で行わなければいけない。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の経歴、スキルマッチを考えた配属をしているのか疑問。続きを読む(全50文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕方が曖昧であり、特に最近増やしてきた若手層を中心に不満が溜まっている印象を受ける。評価やフィードバックも管...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目的のない会議等も多く、問題解決に向けて協力しようという仲間意識も希薄な印象を受ける。特に中間管理職に全学的に物事...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女子大学なので、女性にとって働きやすい環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
任期付きの嘱託職員という立場なので、その...続きを読む(全160文字)

【良い点】
給料は本当に良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の社長の暴走。ブルーオーシャン業態なので会社としての進化が止まっているよう...続きを読む(全81文字)

【良い点】
より自分の軸に沿って、キャリアを構築して行きたいと思ったからです。学生のキャリアに面談等を通して本気で向き合ってきましたしやりがいでした。です...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職するために1年前には言っておかないといけないのが暗黙の了解になっている。病棟によっては退職待ちの人が何人かいる...続きを読む(全218文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と給与が見合ってなさすぎるからです。何をしてもどれだけ頑張っても評価される環境はありません...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は任期があり、どんなに仕事ができて、貢献していたとしても最大5年で満了になる。任期満了に伴い、転職
できる...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職者だけ3月のボーナスをマイナス10万された。年度末以外で辞めようとするとルール違反とか言われる。退職代行も多い。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の病棟は、自分が辞める直前は忙しすぎて人間関係がギスギスしていた。今は、忙しいのは変わらないが人の入れ替わりも...続きを読む(全190文字)

【良い点】
新しいことをどんどんやっていける社風。合う人には飽きずに働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のように組織改変があり...続きを読む(全91文字)

【良い点】
大学病院なので一年目から物凄く勉強会が多く、外部の勉強会にいかずとも知識は充分につくと思います。
ただ、なんせ業務量が多く、地域の重症症例が緊...続きを読む(全193文字)

【良い点】
少子高齢社会で十八歳人口が減っている中、入学者を確保するのに苦労している。近年は留学生の入学者が増えているが、学生の質は落ちているため事務局や...続きを読む(全90文字)