南商店の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
初心者でもしっかりと教えてくれ、また気疲れ・体調面も気にしてくれフォローも万全です。
大きな失敗には当然ペナルティはありますが、そうならない...続きを読む(全190文字)

【良い点】
担当により早く帰ることが出来ることはありました。
仕事量が多く残業も多いですが、残業代は払われるので、ただお金が稼ぎたい人にとっては良いかも...続きを読む(全217文字)

【良い点】
とにかくお給料が高いです。実力次第ではありますが、完全週休2日制でライフバランスも十分に取れると思います。兵庫県内でもトップクラスの住宅ハウ...続きを読む(全181文字)

公共工事による土木事業や大規模造成工事や分譲住宅、注文住宅といった
建築部門があるので自社で開発造成から販売、施工ができる点が強みです。
今後は公共...続きを読む(全156文字)

仕事のうえで男女の差はなく、能力に合わせて仕事をどんどん任せてもらえる。
ある程度自分の仕事配分で時間は作れるが、突発的に仕事が割り込んでくることも少...続きを読む(全152文字)

平面的な図面から、強度・コスト・施工性などいろいろなことを考慮しながら立体的に躯体を組み上げていくのはとても楽しい。
図面のなかから多くの情報を見落と...続きを読む(全153文字)

【良い点】
当時は突発的な案件が立て続けに発生し、現場全体が非常にタイトな状況に置かれていました。それでも各メンバーが自分の役割を正確に把握し、必要な情...続きを読む(全164文字)

【良い点】
良くしていただきました
激務で揉まれる中間層社員の方達の待遇が少しでも良くなりますように
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメン...続きを読む(全94文字)

【良い点】
管理職以外の人間関係は非常に良好だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に管理職以上の人間は古い考え方がいまだ多く、負荷を...続きを読む(全201文字)

【良い点】
風通しの良さはある。良い人が多い。
管理者の人は部下とのコミュニケーションを大切にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代...続きを読む(全126文字)

【良い点】
頑張りさえすればすぐに管理職になれる。
自分の場合1年半勤めたら交代制リーダーになれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるこ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
皆真面目で一生懸命である。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高く中間層が少ないので即戦力を求めらるが、そのハードルが高く、自...続きを読む(全98文字)

【良い点】
良い方が多いが内勤のコミュニケーションなどは昨今ではあまりみない「ちゃん付け」をしており、少し気持ち悪さを感じる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
20代の開発部員が5年ぶりの入社ということで、入社してから３年間ずっと後輩扱いしてくれました。開発部の企画内容も煮詰まり気味のため、若手の意...続きを読む(全263文字)

【良い点】
華やかな企業イメージながら、無借金で経営しているのは強み。あと社長の人柄が好かれている。こういったところが堅実でいいと思う。
【気になること...続きを読む(全161文字)

【良い点】
基本的に風通しの良い職場という雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い意味でも悪い意味でも既存社員を守ります。
そのため多...続きを読む(全102文字)