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株式会社KAMIYA(旧:神谷コーポレーション湘南株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KAMIYAの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KAMIYAの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KAMIYAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KAMIYAの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.1
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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1.4
入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

KAMIYAの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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KAMIYAの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社KAMIYAの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くしていただきました
激務で揉まれる中間層社員の方達の待遇が少しでも良くなりますように
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメン...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設計 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員同士のコミュニケーションは良いと思う。社員同士仕事をしながらお話することもできるのでそこは働きやすかった
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全173文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    モラハラに耐えられるかがミソ続きを読む(全34文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    分からないことがあれば、とことん教えてくれる環境です。上司もそうでしたが、お客様から細かい質問が来て答えられないときには技術系の部門の人たち...続きを読む(全174文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員は良い人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職が軒並みヤバイ。パワハラは当たり前にまかり通っている。暴言を吐く、終わら...続きを読む(全165文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 内勤営業 非正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に管理職にマネジメント能力が皆無
    なので定時で仕事が終わることはほぼ100%無い
    また自分のミスを尻拭いす...続きを読む(全194文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    KAMIYAの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ドアというニッチな分野に興味を持てる人、何かしらの改善意欲がある人は意見がしやすい環境なので良いかと思います。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全135文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒社員研修は手厚く、全部署の研修を受けられる
    スキルアップは部署、自分次第
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途や配属後の教育体制...続きを読む(全137文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンドユーザー第一の姿勢
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クレーム対応など利益を優先する分、対応が悪かったり中途半端な場面もありました続きを読む(全77文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ドア特化でブランド化する仕組みが面白い。何の特徴もない中小メーカーより買い叩かれる心配もなく、売り込みやすい
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全161文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度以前に、そもそも働く社員が会社を信頼していないのできちんとした評価制度を確立するのは難しいと感じる続きを読む(全73文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事のやりがいを感じている社員はほんの一握りか、特殊な環境の会社でしか働けない人達なのではないかと思う。どんどん...続きを読む(全272文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設計 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    部署によりますが自分は残業は少なく会社内としても20時間は過ぎてはいけないという動きがあり、残業が多いという印象はありませんでした。万が一す...続きを読む(全227文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 設計 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なにを基準にしているのかが不明。やっていることではなく正直年数が関係していると思う。業務し...続きを読む(全171文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅ワーク時の残業代がでない
    在宅ワークは強制なので、ほぼサービス残業の強制になっている
    ホワイト企業になりたい...続きを読む(全162文字)

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    株式会社KAMIYAの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の方針にあわせて、色々仕組みがかわるが、ザルすぎる。顧客からの文句や怒鳴り散らされることもしばしば。そのあた...続きを読む(全231文字)

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    メーカー・製造業(住宅・インテリア)の社員、管理職の魅力の口コミ

    タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員は穏やかな人が多く、社内の雰囲気は比較的良好です。気軽にコミュニケーションが取れる環境だと感じました。全体として、安定志向の会社であり、...続きを読む(全177文字)

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    株式会社竹屋の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    支店ごとや上司によって働き方や職場の雰囲気が大きく変わる印象です。厳しい上司のもとでは業務量やプレッシャーが強く、ブラックに感じる場面もあり...続きを読む(全177文字)

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    タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    班にもよりますが、管理職の方の3分の1ほどは休日も出社され、業務をされていました。それだけ、人手が足りていないの...続きを読む(全84文字)

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    立川ブラインド工業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    最近の傾向はわかりませんが、中間層の新卒社員や若手社員を育てたい意欲やコミュニケーションはありました
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)

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    トクラス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい人が多い、みんな穏やかで変な人は基本いない。心穏やかに働ける環境。上司も人徳のある方が多く、部下も意見が言いやすい環境。続きを読む(全68文字)

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    株式会社ダイソーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社員の方はかなり真面目な方が多かったです。パートの主婦さんや学生のアルバイトなどが主戦力といった印象でした。続きを読む(全60文字)

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    株式会社ナイキの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    体質的には古いですが、0に近いと言えるほど恫喝的なことがなく、平和な雰囲気で仕事ができる。人柄も基本的には良い人が多い。
    【気になること・改...続きを読む(全193文字)

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    株式会社新宮商行の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    全体的に穏やかな社風で、目標に対する過度な追い込みは少なめ。
    もちろん目標達成に対する責任は求められる。続きを読む(全58文字)

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    株式会社ブシロードの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若い人と、上層部がかけ離れすぎているように感じます。若い人は作業員のように一部使い古された印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)

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    タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員は良い人が多いです。
    社外対応が大変な反面、社内では気軽に話をする雰囲気はあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司のマネ...続きを読む(全132文字)

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    KAMIYAの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社KAMIYA
    フリガナ カミヤ
    資本金 9980万円
    従業員数 155人
    本社所在地 〒259-1146 神奈川県伊勢原市鈴川50番地
    電話番号 0463-94-6201
    NOKIZAL ID: 1861087

    KAMIYAの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。