秀花園の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
年に一回目標シートを提出、それに沿って評価面談があること。プロセスまで見てくれるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全132文字)

【良い点】
半年に一回休業日があるため、旅行や帰省はその間にする人が多かった。希望休は適宜相談できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
襷掛けな...続きを読む(全217文字)

【良い点】
直属の先輩方は優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営なため上層部の体質は一向に変わらない。上司も上層部の意見を丸呑みして...続きを読む(全94文字)

【良い点】
お客様の感謝がダイレクトに感じられること。お部屋担当制なのでお客様とじっくり向き合うことができ、接客中だけでなくアンケートや口コミでも高評価...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事の区別がつかない。
休みか半日なので、実際には毎日会社に通っている。半日だけ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がやばい。
見込み30時間の記載がされていなかったため、入社後に初めて知ることになった。
...続きを読む(全185文字)

【良い点】
指定休が2〜3日月毎に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくプライベートを確保することは難しいです。シフト制ですが、明日出...続きを読む(全169文字)

【良い点】
強いて言うなら、人間関係は良好です。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明には固定残業代の説明は全くされておらず、評価もされ...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが月2日と半休数回であるので、プライベートを犠牲にしてでも働きたいという方にはオススメ出来る環境。逆に言えば...続きを読む(全112文字)

【良い点】
小さい旅館のためお客様1組1組を重視して濃い接客をすることができるので、本当に接客が好きな方にはいい環境だと思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ゆったりした空間で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な考え方が根強い。もう何年も前から若い人材がどんどんやめて、元気...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的にどのように働くのかというキャリアの提示が無く、自分の可能性を知る機会が少なかった。...続きを読む(全271文字)

【良い点】
辞めたいと言えば辞めれます
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるまで、次の人を探すまで待ってほしいと言われました。あとあまりにも辛...続きを読む(全346文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも直属の上司であるマネージャー色の業務方針になります。
希望休取得においてもマネージャー意向になるため...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーション業務以外にも様々な担当が割り当てられるため、基本的には常に残業を行うことになる。残業は常態化してい...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取れなかったため。朝番だと早朝5時の出勤や、遅番だと夜12時過ぎの退勤もあるため体力的にも...続きを読む(全95文字)

【良い点】
店舗のスタッフ中はとても良かった
仕事を覚えればさいしょからスチームの機会を使うこともでき人によっては焙煎機を使うこともできたのでコーヒーに...続きを読む(全447文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この環境で働き続けることは自身の成長と心身の健康にとって限界だと判断しました。長期的なキャリア形成が不可能と感じ...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社会人スキルが新卒のときからほぼ変わらないまま年次を重ねていってしまう。マネジメントクラスまで行けばほかでも通用...続きを読む(全135文字)

【良い点】
英語力と日本語力めっちゃ鍛えられる！電話は日本語と英語、半々
【気になること・改善したほうがいい点】
人による、残業なし、給料高め、完全在宅...続きを読む(全278文字)