生活協同組合コープながののワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
育児支援は掲げているが現実的に配達現場のまま女性が就労しつづけるのは難しい。時短勤務やパートの切り替えが前提。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全163文字)

【良い点】
人の出入りが激しいので、上司によるが強引な引き留めはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由が営業運営に多いにも関わらず業態...続きを読む(全102文字)

【良い点】
賞与がある。感謝金などの特別給与もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家住まいや扶養家族がいなければなんとかなるかもしれないが...続きを読む(全96文字)

【良い点】
お客様に直接感謝されることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
単価が高いので客層は良いがその分要求も高い場合もある。やりがい搾取...続きを読む(全84文字)

【良い点】
制度として通信教育を持っていたり、配達業務以外においてアピールできる場が全くないというわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)

【良い点】
新卒で入職しましたが、長野県の新卒求人はどれも20万くらいでしたので、他社と同じくらいの給与水準です。続きを読む(全57文字)

【良い点】
個人宅への営業がきつかった。
目標だと聞いていたが、ノルマだった。達成できないと、リーダーに詰められる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
新卒入社すると、関東圏のコープの同期と1ヶ月みっちり研修があります。センター配属後も、研修が度々あります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全159文字)

【良い点】
配達先の組合員の方々に感謝されると、やりがいを感じます。
大体歓迎してくれる。慣れてくると、配達が早くなってくる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
配達メインだと思っていたが、実際は営業、保険勧誘がメイン業務だった。数字が取れないと、正直いずらい。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お盆、年末年始、ゴールデンウィークなど全て繁忙期で休みがないのは理解した上で入協したが、それにしても休みが少なか...続きを読む(全171文字)

【良い点】
イベントで休日出勤が入ることはあるが、その分平日代休が取れる。休みも取りやすくて、会議が入らなければ残業もないため、民間と比べればワークライ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
土日休み。夏は三日間ほど平日休みがある。年始に連休がある。年に一度土日を含めた9連休が取れる。残業時間も極力２０時間以内にするように言われる...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
めちゃめちゃ働きづらい。急に体調が悪くなっても、誰にも仕事を依頼できない。
自分のことは自分でスタイルで関心がない続きを読む(全77文字)

【良い点】
年間休日117日。年1回は9連休が取れるので旅行なども行きやすい。週休2日なので、遊びに行く計画も立てやすい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
1年に1度9連休があったり、土日休み、残業が少ないことから、自分の時間もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取りづら...続きを読む(全185文字)

【良い点】
仕事とプライベートがきっちり分けられていて良い。家出できる仕事は基本的にないので家に帰ってから仕事のことを考えなくて良い。早番と遅番があり週...続きを読む(全165文字)

【良い点】
土日祝は休みなのでプライベートも充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんは時期によっては定時後も残られているよう...続きを読む(全80文字)

【良い点】
祝日は出勤だが、土日は休みで休日出勤することもなかったため不満はない。お盆休みも導入され、夏の暑い時期に配達が無くなるのはありがたかった。
...続きを読む(全149文字)

【良い点】
朝8：00～から就業出来る所は良いです。
準備など段取りが良い人は7時20ぐらいに来て準備される方がいます。
新人さんだったり遠いルートの人...続きを読む(全195文字)