サーフビバレッジの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
土日祝日が休日。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏の時期は繁忙期のため、残業されている方が多いとのこと。（夏期に工場へ研修に行ってい...続きを読む(全306文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
炭酸事業を新しく始めたため、うまく軌道に乗れば成長性はあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産量が常に追いついていない印象。続きを読む(全80文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
新卒の営業職は工場研修を3ヶ月ほど行う等、研修面はしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
PBの営業のため、覚えるこ...続きを読む(全105文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 1年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
賞与は1ヶ月分。業績がよいと決算賞与が発生する。
年に2回目標を設定し、どれくらい達成できたかを上長と確認する。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全100文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 8年前
• 物流、購買、資材調達
• 課長クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
会長(創業者・前社長)、現社長共に「常にチャレンジ」「不可能なんてない」としょっちゅう口にするが、実際には変化を嫌...続きを読む(全240文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 8年前
• 物流、購買、資材調達
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
売り上げ、利益共に10年以上も足踏みが続いているので、これを厳しい競争環境の中で良くやっていると評価するのか、先がないと評価するのか微妙。
【...続きを読む(全467文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 8年前
• 物流、購買、資材調達
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
人当たりは良い人が比較的多い様に思いますが、仕事ができるかどうかは全く別問題。上手く立ち廻れる人に取っては天国の様なルーズさで、内部管理規定は...続きを読む(全270文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 8年前
• 物流、購買、資材調達
• 課長クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
夏場の繁忙期には工場の労務環境は劣悪で、生産計画が頻繁に変更されるのに対応して現場は超過勤務が続くのが常態化してい...続きを読む(全209文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 技能工（その他）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な人間関係が悪く上の人間が態度だけはやたら大きくて嫌味な人間が多い会社でした。続きを読む(全71文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 技能工（その他）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係がかなり悪い。上司と部下の関係もひどくパワハラも横行している。人を教える環境形成が出来て...続きを読む(全196文字)