この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休・産休は有給ですし、取りやすい環境です。近年は女性の管理職登用に力を入れているので、女性でもバリバリキャリアアップしていきます。続きを読む(全72文字)
滋賀県 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、滋賀県の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に滋賀県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休・産休は有給ですし、取りやすい環境です。近年は女性の管理職登用に力を入れているので、女性でもバリバリキャリアアップしていきます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
産休や育休は取りやすいと思う。また、取っても昇進に影響しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休を取ると、同じ係の者に負担が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
公務員という性質もあり、男女関係なく担当業務が振り分けられるので、キャリアの面で性別を気にすることはあまりないと考えられます。女性の管理職もい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
育児休業はもちろん、時短勤務等も活用している職員が多く、育児との両立はしやすい職場と言える。
学校行事休暇や看護休暇、育児時間休暇など有給の休...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
私は男性だからはっきりとしたことは申し上げにくいが、女性でも管理職にあがっていくことは十分可能であり、実際男女差はないと思われる。
また、妊娠...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性職員が年々増えてきている。時代の流れも背景にあるのかもしれないが、育休は希望すればほぼ希望通りに取得でき、期間が経過すればほぼすべての人が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性はかなり働きやすいと思います。
産休などの休暇は間違いなく手厚く保証されており、皆さん復帰後も仕事を辞めることなく働き続けていらっしゃいま...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
先生方の中にも育休をとっておられる方、時短勤務の育休明けの方、様々おられます。また、公的機関なので、女性への理解はある業界だと思います。たとえ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性に、とっては働き安いと思います。ライフワークバランスととっても大事にしており、色々な政策に取り組んでます。育児休暇もちきんととれて、時差出...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
臨時職員は女性が多く、同じ立場の仲間がいるので、情報交換したり、一緒に昼食をとったりしてました。
残業はなく、必ず定時には帰れるので、女性...続きを読む(全121文字)
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正職員は男性が多いですが、臨時職員はほとんど女性。
仕事は課によって異なり、忙しい課に入ってしまうと大変。
土日祝は休みだし、残業も無いので主婦にとっ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
市民や地域社会のために働くという使命感が強く、やりがいを感じていました。自分の仕事が直接的に公共の利益に繋がることに誇りを持っていました。
職...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
住民から感謝されることもしばしばある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを建前で語ることはあっても、本当にやりがいを感じている...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
真面目な人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のカバーする範囲がかなり広く、かつ責任も重く、大変そうに動き回っている姿を近く...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列で上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力もやる気も低いどうしようもない定年間近の人間も係長級か係長手...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
自分の仕事状況に影響なければ、有給は時間単位で簡単にとることができる。
明日休みますで普通にとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署によってカラーが違うので一概に言えませんが、私の配属先はPRが主な業務だったので、委託業者の方と一緒にあれこれ悩みながら地域で頑張っている...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
事務としての一般的なPCスキル、電話対応、備品管理等の全般のスキルは身につきます。また、文書の作成や校閲といった正確性の部分が身につくのも良い...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
たまたまPR系の部署に配属だったので前向きな方々に恵まれてましたが、次年度の人事異動で来られた上司がかなり保守的で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
いわゆる公務員なので、初任給は平均的、そこから年功序列で上がっていきます。安定はしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によります。私はたまたま配属された部署のカラーもあり、穏やかながらも全力で前向きな方に囲まれて過ごせましたが、会...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
私自身は事務職であったが、特に男女で仕事内容を区別するようなことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
土木などの技術職は、圧倒...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休、育休については他一般企業に比べて取りやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職している部署が女性がほとんど...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
男女に差がなさすぎるぐらい差がないため、産休育休バンバン取っても出世できます
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を管理職にしようとす...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
職種開放があり、なるべく同じ仕事しているようにみえる
【気になること・改善したほうがいい点】
過酷な環境なところにはあまり配属されていない様子続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の働きやすさ=子育てとの両立という体制なので、産休育休、時短の女性はどの部署でも常に複数いる。子育てをしている女性は負荷のかからないように...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
よく産休や育児休暇で休む人がいるので取りやすいだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だけで固まっている部署があり非常に関わりにくい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育休制度や時短勤務制度は充実しており、育休明けの女性向けのポストも一定数はあるいので、妊娠や育児を理由に退職する女性はかなり少ない。
【気にな...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
育児休暇は確実にとれる。部分休業もあるので子供の送迎で早く帰る、遅く出勤も可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が高いと打...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
育休、産休、時短勤務などへの理解が手厚い
女性特有の病気の検診料負担など、福利厚生が手厚く周囲への相談もしやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全154文字)
性別で差別されることは少ないと感じた。その人次第で昇進できる続きを読む(全30文字)
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