この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休は取りやすいと思う。また、取っても昇進に影響しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休を取ると、同じ係の者に負担が...続きを読む(全81文字)
滋賀県 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、滋賀県の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に滋賀県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休は取りやすいと思う。また、取っても昇進に影響しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休を取ると、同じ係の者に負担が...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
公務員という性質もあり、男女関係なく担当業務が振り分けられるので、キャリアの面で性別を気にすることはあまりないと考えられます。女性の管理職もい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
育児休業はもちろん、時短勤務等も活用している職員が多く、育児との両立はしやすい職場と言える。
学校行事休暇や看護休暇、育児時間休暇など有給の休...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
私は男性だからはっきりとしたことは申し上げにくいが、女性でも管理職にあがっていくことは十分可能であり、実際男女差はないと思われる。
また、妊娠...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性職員が年々増えてきている。時代の流れも背景にあるのかもしれないが、育休は希望すればほぼ希望通りに取得でき、期間が経過すればほぼすべての人が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性はかなり働きやすいと思います。
産休などの休暇は間違いなく手厚く保証されており、皆さん復帰後も仕事を辞めることなく働き続けていらっしゃいま...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
先生方の中にも育休をとっておられる方、時短勤務の育休明けの方、様々おられます。また、公的機関なので、女性への理解はある業界だと思います。たとえ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性に、とっては働き安いと思います。ライフワークバランスととっても大事にしており、色々な政策に取り組んでます。育児休暇もちきんととれて、時差出...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
臨時職員は女性が多く、同じ立場の仲間がいるので、情報交換したり、一緒に昼食をとったりしてました。
残業はなく、必ず定時には帰れるので、女性...続きを読む(全121文字)
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正職員は男性が多いですが、臨時職員はほとんど女性。
仕事は課によって異なり、忙しい課に入ってしまうと大変。
土日祝は休みだし、残業も無いので主婦にとっ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
公務員は、悪く言えば働いても働かなくても給料は同じです。よって、よく働く人に仕事が集中して、働かない人はずっと楽な部署にいることができます。
...続きを読む(全432文字)
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【良い点】
色々な企業の方と関わって問題を解決できる。ただし、事務的な仕事も多く、書類を作成している時間が長い。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
安定している。首になることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が希望通りにはならない。意味のわからない配属の場合もある。場所...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
賃貸の場合住宅手当や扶養手当がある。産休や育休が取りやすい。時給を1時間単位で取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち家の場合は...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
成長性はないが、場所がなくなっても首になることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模は段々縮小されており、今後場所がなくなる可...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
仕事のやり方はいろいろあるが、さまざまな測定装置や分析装置を扱う機会があり、知識を得ることができる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
部署内でのコミュニケーションは多いと思うが、部署の間でのコミュニケーションが少ない。やる気がある人とやる気がない人の差が大きい。人によってやり...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
住宅補助は平均的な額が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的にできません。時代の流れとして、部分的に解禁されることを祈...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
知事の考え方もあり、ワークライフバランスを重視しており、その点には大変満足しています。時差出勤制度の導入により、自分のライフスタイルに合わせた...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
休みは取りやすいが、仕事量が多い部署だと取りづらい。つまるところ、部署やそのときの上司や同僚による。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は女性職員の割合が増えており、男女関係なく活躍できる場が設けられていると思う。産休、育休をとる職員も多く、ほとんど全員の職員は復帰後も仕事...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
時短勤務はないが、子供を持つ家庭への理解はとてもよくあるので、休みは取りやすいです。急な風邪の場合でも、休みを取ることができます。
【気になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
安定もしており、はたらきやすいとおもう。実際、育休産休から復帰して、時短等活用して働く人がほとんどである。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間の残業が必須になるところが多く、生理等で体調が悪くてもなかなか家に帰ることができない。現に、女性の職員の人数...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の昇任を積極的に進めている。数値目標も設定しているので一定のコミットメントはしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
質よりも量...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
女性も男性も性別問わず働くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年は審査官も女性採用数が増えたとはいえ、審査官は全員が技...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
育児を担う女性職員は忙しくない部署に配属される傾向にあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくない部署は限られているため、人事異動...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本、女性は本人が望めばどんどん上に上げて貰える。また、休暇制度も充実しているので、ワークライフバランスの充実も図りやすいだろう。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事上で、「女性だから」という理由で不利に扱われた経験はありません。女性の登用を進めようという機運を感じます。これまでは、独身で仕事一筋の女性...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
女性の育休産休や男性の育休も取りやすい雰囲気である。それに対して嫌なことをいうような人もいない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に改...続きを読む(全95文字)
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