回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
幹部や正社員の方には、男性もいらっしゃいますが、圧倒的に女性が多い職場です。基本的に8時から16時が定時勤務ですし、土日はお休み、託児所も併...続きを読む(全161文字)
三重ヤクルト販売株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三重ヤクルト販売株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三重ヤクルト販売株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
幹部や正社員の方には、男性もいらっしゃいますが、圧倒的に女性が多い職場です。基本的に8時から16時が定時勤務ですし、土日はお休み、託児所も併...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月21日【良い点】
子供の行事などあらかじめの休みは、お休み前に少し頑張ればお休みを取りやすい。
地域密着型なので、お客様には可愛がってもらえてやり甲斐もある仕事...続きを読む(全269文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月27日【良い点】
とにかく女性でキャリアアップしていきたい。上にいきたい人にはいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
YLとリーダーの間のマネージャー...続きを読む(全92文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
県内の各地域に点在する出先事務所の職員に関して、一部の職員ではあるが、主体性が欠如しているように感じられることがあ...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年12月17日【良い点】
厨房業務のやりがいは、食を通して人を喜ばせられる点にある。仕込みから調理、盛り付けまで一つ一つの工程に責任が伴い、自分の技術や工夫がそのまま料...続きを読む(全249文字)
【良い点】
自分の所属していた場所は比較的女性が多かっ...続きを読む(全60文字)
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【良い点】
業務委託は売上が直接自分の給料になるので、努力次第でどんどん上がる。
逆に何もしなければどんどん下がるので、日々コツコツ個人宅への営業が大事...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
子供の急な発熱での休みや、学校行事での休みがとりやすい。早帰りもできる。託児所もある(ないところもあるので事前に確認が必要)。小さなお子さん...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
扶養をぬけてかつ、安定した収入を得たいので、転職を検討中。
非正規でも扶養を抜ける場合は売上を上げるサポートを会社がしてくれる。
販売方法や...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生は、社会保険、雇用保険、厚生年金、労災はあります。
あとは、自社製品が社員価格で購入出来ますが、破損やロスが出た場合、センターの評価...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
基本的に給与は低いです。昇給もあってないような物かと。定時退社が基本なので、突発的なトラブルや、繁盛期で残業をしても残業代金は発生しませんで...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
他の仕事ができようができまいが、ヤクルトの新規契約さえ沢山とれれば昇進しやすくなる。目標と言う名のノルマが終わると自由な時間もとりやすい。正...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
研修内容が充実していて、社内での資格も取れるようにしっかりと学ぶ事ができます。既婚で子供がいても働きやすい環境が整っている。子供を預ける託児...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性が多いため働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートの人がスーパーを回しています。地元の主婦の人が大半なので噂話は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性が多い環境なので、子供の体調不良時等に休むことに対しての理解があります。
産休・育休も取りやすいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性スタッフ(特にパート・アルバイト)が多く、子育て中の主婦も活躍中。女性目線の接客や商品提案が活きる環境で、話しやすい雰囲気。
【気になる...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
レジに関しては基本的に女性ばかりなので女性でも働きやすいと思う
あと朝のシフトに関しては部門関係なくパートの主婦さんがメイン
【気になること...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
生産部門は産休育休に理解があります。以前は販売職は取りにくい雰囲気もあり退職を選択することもあったようですが現在は取りやすくなってきてると思...続きを読む(全616文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、子供の事も考慮していただきやすい環境が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有人間関係などでの働き...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性だと昇進が難しいとかはない。実力があればいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ産休育休は、取っている人もいたけれどバイトや...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
時短勤務や有休取得のしやすさ、子供が体調不良になってもすぐ帰れる点はありがたい。産休育休明けは、これまでリーダークラスで勤務していたとしても...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
研修制度などは特になく、業務に精通した上司がいるわけでもないためキャリアを築けるかは微妙なところだが、女性が多いため産育休や子育てへの理解は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性はほとんどがサービス担当で、定時で退社できる場合がほとんど。
女性の作業量は全体的に軽め。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 三重ヤクルト販売株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミエヤクルトハンバイ |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 692人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 秋月孝規 |
| 本社所在地 | 〒514-0131 三重県津市あのつ台4丁目6番2 |
| 電話番号 | 059-271-8960 |
| URL | https://mie-yakult.com/ |
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