和田正通信サービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
体調不良で休んだ場合有給が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の使い方が世間一般的な使われ方しない。昔は社長が現場に来てスタ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
事前に相談すれば休みたい日に休むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ない。長期休みは欲しい。社員旅行に行かない時...続きを読む(全91文字)

【良い点】
店舗により人間関係が充実しているので、気持ち的に楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々手当を減らし、給料を下げてくる。基本給をあげ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
インフルエンザ予防接種の助成金がもらえる。正社員は4,000円、家族は2,000円支給してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実績目標を達成できなかったときに、店のせいだからと言わんばかりに契約させられる。最低限の金額を給料で支給されること...続きを読む(全91文字)

【良い点】
役職手当と資格手当が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年度に正社員の離職率を低くしたいと言っていたが、社員が辞める一方で中途採...続きを読む(全89文字)

【良い点】
産休は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育児休暇を取ることに本社の人間はよく思っていないので、育児休暇を取りにくいようです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
余程忙しくなければ、教える人がついてくれマンツーマンで教えて貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しては充実していると思う続きを読む(全77文字)

【良い点】
スマホ販売を通じて接客を学べる。スマホの価格、知識、プランなどが詳しくなり、今後個人的に損をしない方法を学べる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全202文字)

【良い点】
休みは多くないが、体調不良や子供が理由で休みやすい風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休がなかなかないので、連休が欲しい人...続きを読む(全82文字)

【良い点】
評価制度が不明瞭です。
店舗だと店長の一存ですべてが決まってしまう、人事部の評価もあるが、現場にいる店長の評価がそのまま反映されることがほとん...続きを読む(全255文字)

【良い点】
スター制度があり、自ら時給をあげることが可能。所属以外の部署のスターを獲得することもでき、獲得すれば一気に時給上がります。
【気になること・改...続きを読む(全168文字)

【良い点】
未経験でもそこそこ貰える。よく分からないがエリア手当というものが付いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進基準はしっかり示され...続きを読む(全81文字)

【良い点】
給与は残業が少しついたので、他の会社の子より多く感じた。しかし賞与はかなり低い金額だったと思う。先輩から他の会社と比較したらショックを受けるか...続きを読む(全135文字)

【良い点】
給料は低いが業績手当や残業代を含めると、他に比べて給料水準は良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が残業込みで良いと感じ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
余程評価が低くない限り基本的に年々給料は上がり続けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんやかやと大義名分を掲げてはいるが結局は数...続きを読む(全117文字)

【良い点】
契約が取れさえすれば、その分給与に反映される制度の為、公平感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜中まで、契約に至らないのを詰め...続きを読む(全107文字)

【良い点】
歩合の割合はかなり良いと思う。
3~5本取れれば50万は軽く超える。
【気になること・改善したほうがいい点】
1本当たりの割合が大きいので月の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
昇給は年に1回、賞与は６月と１２月、あとは年度末の３月(業績による)の３回あります。年度末に関しては業績によると書かせていただきましたが、毎回...続きを読む(全110文字)

【良い点】
アルバイトとしての採用でしたが、昇給の機会なども定期的にあり、しっかり働き、昇給試験(社訓を覚えたり、扱っているものの知識を覚えたり)を突破す...続きを読む(全152文字)