埼玉信用組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
見込み残業はないのでやればやった分だけ申告制ではありますが残業代は出ます。
産休や育休を取る方も多く、その後復帰される方も多いので女性には働き...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和にタイムスリップしたような企業で驚きました。
タイムカードはありません。勤務時間の算出も自身で行い、またそれを...続きを読む(全176文字)

【良い点】
研修や通信教育は多い方だと思われる。外部講師も呼ぶこともある。
研修は土曜日開催もあるが、出席した場合は平日に振替休日が取れる。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月々の収入も同世代に比べて少ないが、毎年の昇給も微々たるものである。よって、30代になっても同世代の平均年収よりも...続きを読む(全172文字)

【良い点】
年一回5日間連続休暇が取れます。
また、育休産休も充実しており、突然の休暇も欠勤ではなく有給扱いになるのでお子さんがいる方は働きやすい環境だと...続きを読む(全185文字)

【良い点】
資格等自分のスキルアップを努力すれば年功序列でたいてい昇格していきます。
賞与も実績により決められるが、実績があまりなくてもほとんど差がないの...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関にしては少ない。ある程度までは勤続年数に応じて若干上がっていくが、役職に就いたところで大した額にはならない...続きを読む(全193文字)

【良い点】
仕事が綺麗で金融機関により、信用がある。休みも普通にあり、土日、祭日は休みで良いと思います。職場も大金融機関でないので、気楽に対応できると思い...続きを読む(全239文字)

【良い点】
支店によって、休みやすい支店とそうでない支店が別れます。子育て世代が多いと休みを取りやすいが、支店長によっては休みが多い職員をキャリアアップさ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
事務職で子育てしながら働きたいという人には良いと思います。
営業職で仕事を続けたいという人は30代以降は同士がいないと思ったいた方がいいかもし...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性でも色々な事に挑戦できる環境はあると思います。結婚、出産しても戻ってくるのが当たり前で、家庭と両立しながら働いてるお母さんたちがたくさんい...続きを読む(全161文字)

【良い点】
育休や産休がとりやすく、女性は復帰してから時短で働く人が多いので退職しなくても続けられる。なので女性には働きやすい環境だと思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
育休は一般職は取りやすく取得してる人が多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
夫が農中で転勤についていこうとすると辞める必要があります続きを読む(全78文字)

【良い点】
最近は女性管理職も増えて、上にめざしたい人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代の女性も営業に異動になるので、結...続きを読む(全108文字)

【良い点】
少しずつ、女性も役職につけるようになってきている。でもやはり、男性の方が管理職等、昇進しやすいように感じる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
頑張っている女性は役員からお菓子がプレゼントされていた。基準がよくわからないが…
【気になること・改善したほうがいい点】
詳しくはわからないが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
基本的に女性は支店にもよるが事務作業に専念できるところも多いように思います。細かい計算、オペレーション、事務処理が求められると思いますのでそれ...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔ながらの体制なので、お茶だしなどは女性がやらなければならないという風潮がある。窓口は女性職員が多いの...続きを読む(全93文字)