岩手中央農業協同組合のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前研修とは言っても、ビジネスマナー、コンプライアンスなど社会人としての初歩的なマナー研修でしたので、業務研修み...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足もそうですが、社内の色々な問題が発生したときの本部の対応が遅すぎるので、そこを改善していただけたらなと思い...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働なので、毎日体を動かすため気持ちが良くなります。ですが、1日の野菜の出荷量が多すぎるので、体力が持たなくな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社会保険整備は、良いかと思います。続きを読む(全23文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の配属部署がとてもブラックな部署で、直に教えて下さる先輩が休職となり、自分1人で仕事する日が多かったです。他の...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の部署があるため、それに対応するのが遅すぎます。あと、部署によりますが、ワークライフバランスがなされていな...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少し低すぎるかと思います。続きを読む(全33文字)

【良い点】
退職に際して特段圧をかけられたり等はありません。引き留められますが、理由がきちんとしていれば快くおくりだしてくれます。
【気になること・改善し...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えが蔓延している。若い世代を育てた方がいいと思う。続きを読む(全48文字)

【良い点】
なんだかんだ毎年昇給、ボーナスはありました。残業も申請すればきちんと支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあります...続きを読む(全123文字)

【良い点】
土日休みで給与は良い。
金融機関なので5日間プラス土日(計9日間)の休みはマストで取れます。自由な時期にという感じではなく、7〜9月頃に夏休み...続きを読む(全165文字)

【良い点】
女性は残業がほぼ無い為、育児や家庭との両立がしやすいと思います。朝は早いが17時にはあがれるので、夕方からの予定も立てやすいと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
支店長次第だか、基本的には休みを取りたい時に取れる。時間給も使えるので、効率良く休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に出番がある。続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、定時であがれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
家でも資格の勉強に追われることがあった。でもそれ以外は特にプライ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ほぼ定時で帰れるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々緊張の中で仕事をしているため、家に帰ると、どっと疲れが押し寄せる。家事な...続きを読む(全192文字)

【良い点】
一部の支店を除いては週休2日土日休みで、プライベートの予定は立てやすい。
人数が多い支店であれば長期休暇で1週間の休みがもらえる。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が取りにくい。
制度上は取っていいことになっているが、退職者が多く慢性的な人材不足の為に取りにくい。続きを読む(全74文字)

【良い点】
土日の研修や試験はそんなにない
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってボランティアの頻度がちがう。大きい店に配属になるといろいろ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
しっかり完全週休2日制のためプライベートの時間もたくさんとれます。
同僚の方とも遊びに行ったりと仲はかなりいいです。
有給の他にリフレッシュ休...続きを読む(全130文字)

【良い点】
入職したころは定時で帰ることがほぼできなかった。けど次年度が厳しくなりごっとびの日以外は定時で帰ることができる。(名札のカードなどで管理されて...続きを読む(全189文字)