岩手中央農業協同組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前研修とは言っても、ビジネスマナー、コンプライアンスなど社会人としての初歩的なマナー研修でしたので、業務研修...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足もそうですが、社内の色々な問題が発生したときの本部の対応が遅すぎるので、そこを改善していただけたらなと思...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働なので、毎日体を動かすため気持ちが良くなります。ですが、1日の野菜の出荷量が多すぎるので、体力が持たなく...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため、休日も休みたいときも休めず、土日は選果場の当番があるので、毎日出勤するくらいです。多分、労働基準...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社会保険整備は、良いかと思います。続きを読む(全23文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の配属部署がとてもブラックな部署で、直に教えて下さる先輩が休職となり、自分1人で仕事する日が多かったです。他...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の部署があるため、それに対応するのが遅すぎます。あと、部署によりますが、ワークライフバランスがなされてい...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少し低すぎるかと思います。続きを読む(全33文字)

【良い点】
なんだかんだ毎年昇給、ボーナスはありました。残業も申請すればきちんと支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありま...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えが蔓延している。若い世代を育てた方がいいと思う。続きを読む(全48文字)

【良い点】
女性で役職がついているひともいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついている人は大変そう。責任とか。それはもちろんなのですが...続きを読む(全105文字)

【良い点】
産休・育休・育児時短制度が充実しているため、子供が産まれてからも、長く働き続けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は暑い日...続きを読む(全112文字)

【良い点】
育児休暇がある
休みが取りやすい
女性は制服が撤廃されて私服でオッケーになった
【気になること・改善したほうがいい点】
事務、掃除を女性に投...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休、育休、時短は希望すれば取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
時短を取得しても一人と数えられるため、他の人に皺寄せがいく。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性に活躍してもらおうという風潮がある。また、女性に男性職員と同様に働かせようとするため、負荷が重くなっているように感じることがある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
産前・産後休暇／育児休業制度、短時間勤務制度、看護休暇、時差出勤など、家庭と仕事を両立しやすい制度が整備されています。
例として、
• 妊...続きを読む(全335文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「ミニ課長制度」が存在。通常の課長は4人程度の営業人員を監督するが、ミニ課長は2人ほどを管轄。多様な働き方を許容...続きを読む(全204文字)

【良い点】
育休は取りやすい。役職に就いてる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな支店だと男性は取りにくい。育休を取ると役職になりに...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境は比較的整っていると感じました。産休・育休制度があり、ライフイベントに合わせて働き方を考えやすい点は安心材料だと思います...続きを読む(全298文字)

【良い点】
女性に関してはとても良いと思います。
セクハラ、マタハラなどのコンプライアンスはここ最近しっかりしてきている方だと思うので。
産休、育休もし...続きを読む(全205文字)