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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JA建設クリエイトさがの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JA建設クリエイトさがの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JA建設クリエイトさがで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JA建設クリエイトさがの 社員・元社員による会社の評価

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JA建設クリエイトさがの 学生による会社の評価

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JA建設クリエイトさがの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社JA建設クリエイトさがの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時はバブルがはじけて間もないころでしたので、不況という感覚はなく、いいかんじでお金は回っていたと思います。仕事量も結構あって、請負金額も今とはぜんぜん高...続きを読む(全150文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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JA建設クリエイトさがの 他のカテゴリの口コミ

株式会社JA建設クリエイトさがの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年12月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性社員も、男性社員と同様な待遇であるが、結婚や出産などで退職することはなく、産休などは取りやすい環境だったと思います。また、産休がおわってから、復帰後も...続きを読む(全209文字)

株式会社JA建設クリエイトさがの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
測量
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

測量は初めてだったが諸先輩方に指導の元、教えられ学びながら作業した。
場所によっては交通量や道路破損など測量困難な箇所があったが皆で協力して測量業務に取...続きを読む(全161文字)

株式会社JA建設クリエイトさがの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年08月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
29年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生が一番よかったことといえば、コンクリート打設などで、作業が深夜や、朝方までつづくときなどは、食事補助がありました。今では考えられませんが、その時は...続きを読む(全190文字)

株式会社JA建設クリエイトさがの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年08月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
29年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

建築現場の事を事前に勉強したり、現状がどういう動きをしているかを、あまりリサーチせずに、成り行きで入社した自分がいけないとはおもいますが、本社から自宅まで...続きを読む(全162文字)

株式会社JA建設クリエイトさがの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年07月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

工事現場の管理は、だいたい所長と主任と場合によっては係と複数人で現場を管理するので、
工期が迫ってきたら、やはり忙しくなるので、職人さんの手配や調整だけ...続きを読む(全213文字)

株式会社JA建設クリエイトさがの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与について満足している点については、残業や休日出勤はすべて給与に反映されてました。現場が忙しいときは仕方ありませんので。なのでペーペーでも手取り3...続きを読む(全151文字)

株式会社JA建設クリエイトさがの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

工事現場の内容にもよると思いますが、現場を進めていく過程でいろんな問題が必ずと言っていいほど発生するものですが、それをいかに回避するよう、工事の予定を立て...続きを読む(全482文字)

株式会社JA建設クリエイトさがの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2013年01月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
29年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修、上司、仕事をとうして、どのようなスキルを身に着けられるかということでは、
上司が、本当に一生懸命仕事をするので、自分が楽をできないというか、その姿...続きを読む(全200文字)

株式会社JA建設クリエイトさがの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事外の社員、管理職との関係で満足している点は、あたりまえですが、何でも相談できるところだと思います。相談できるということは、話せる環境がある(今考えたら...続きを読む(全201文字)

株式会社JA建設クリエイトさがの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職する理由は、労働環境です。
担当する現場によりけりなのですが、その現場が家から車で1時間半(朝は2時間弱)かかり、現場には7時30分には到着しないと...続きを読む(全212文字)

メーカー(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

明電プラントシステムズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親も大きく、安定して仕事があるので潰れる心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若者の離職率が高いので、給与面メンタルケア面を強...続きを読む(全85文字)

株式会社オノヤの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リフォームを強みとして事業を展開してきた会社。ホームページから引用すると、リフォームと不動産とインテリアのワンストップサービスを売りとしており...続きを読む(全492文字)

株式会社キャラサーチの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に顧客が大手のため、大きなプロジェクトを担当することができる。
大きなプロジェクトに携わりたいと思っている方は仕事にやりがいを見出せるの...続きを読む(全260文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
内勤営業
統括本部長クラス
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模なグループ会社なので、倒産の心配はない。また、将来性に関しても問題なく勤務出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の...続きを読む(全142文字)

京急電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とても古いタイプの会社で、若い人がすぐに辞めてしまう為、将来性はないと思います。教育方針が酷く、若い人が育ちません。続きを読む(全78文字)

株式会社エレコンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手引越し会社の子会社なため、潰れる確率は低くなってくる。仕事もそこそこあるので退屈ということはないと思われる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全106文字)

戸田道路株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この業界の強みは確実になくならないことです。
国も国土強靭化など電線共同溝などを推し進めています。なので無くならないことがこの仕事の強みです。...続きを読む(全185文字)

株式会社ミライトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラの仕事なのでなくならないとは思います。
いろいろと変化している時代なので成長性と将来性はあるのかなと思います。続きを読む(全65文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他警備・清掃・設備管理関連職
社長クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからは衰退していくんじゃないですかね。よく聞く名前ですが蓋をあけたら性能はスウェーデンハウスとかすみともさん、積水さんの方がいいですから。続きを読む(全77文字)

大成株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
5年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界は成長はするだろうと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
依頼する側としては、なるべくコストを抑えて効果的にと考える部分のしご...続きを読む(全109文字)

JA建設クリエイトさがの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社JA建設クリエイトさが
フリガナ ジェイエイケンセツクリエイトサガ
設立日 1963年11月
資本金 8400万円
従業員数 54人
売上高 52億1600万円
決算月 3月
代表者 北村正弘
本社所在地 〒840-0201 佐賀県佐賀市大和町大字尼寺一本松2634番地
電話番号 0952-51-2171
URL http://kensetsu-c.saga-ja.jp/
NOKIZAL ID: 1699627

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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