花菱の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
制服割引制度があること。
希望休はわりと通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は滅多にとれない
。2連休でさえ滅多にとれない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業は滅多にない。
接客などで遅れることはたまにあるが、閉店時間も決まっているため、それ以上に伸びることはほとんどない。続きを読む(全66文字)

【良い点】
期間限定での社内インセンティブや予算達成店には報酬があるので、頑張った分だけ褒賞金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤...続きを読む(全92文字)

【良い点】
レディースが取り扱いの店舗なので、スタッフもほとんどが女性です。店舗を越えての相談などしやすいイメージ。続きを読む(全58文字)

【良い点】
自宅から近い場所に配属になること。
関東の中でも、京浜地区、千葉地区などブロックが分かれており、その中から選ばれることが多い、
基本1時間半...続きを読む(全264文字)

【良い点】
顧客と直接お話をしながら販売活動ができるので、お客様に合わせたご提案ができたときは、御礼の言葉をいただけとてもやりがいを感じる仕事でした。続きを読む(全75文字)

【良い点】
婦人服販売ということもあり社員は女性が多かった。キャリアを積んで昇格できる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ店頭...続きを読む(全173文字)

【良い点】
初任給は２０万超えていたので当時としても悪くなかったと思います。初めてのボーナスも１か月分までいかないまでも支給してもらえした。続きを読む(全70文字)

【良い点】
シフトで月毎に店長がシフトを組んでいました。希望の休暇は相談すれば持てるようでした。月に９日は取れたので一般的なお休みは確保できました。
【...続きを読む(全225文字)

【良い点】
良く言えば評価制度は安定的、保守的であると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、入社した順に昇進という基準が根強く残...続きを読む(全190文字)

【良い点】
人はいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
給与とやっていることの割に合わないのでモチベーションも上がらず、クレームも直接受け...続きを読む(全122文字)

【良い点】
家庭の事情でやめることになりましたが、嫌な顔もされず、快く受け入れてくれました。みんなで協力していく店舗でした。やめる際は事情が事情でしたの...続きを読む(全196文字)

【良い点】
働きがい： 働きがいは非常にあります。どんなことでも自分で責任もって仕事をやりとげないといけないからです。一方で、スタッフや社員はほとんど任...続きを読む(全556文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティーンワークの中自己成長を考えた時に、新しい環境で挑戦したいと思うようになり退職しました。
人間関係では悩...続きを読む(全98文字)

【良い点】
本人の裁量で自分の売場をある程度自由に進めていける点はやりがいがありよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はサービス残業が当...続きを読む(全112文字)

【良い点】
大企業のため福利厚生などはしっかりしているため、バックれなどしても給与はきちんと振り込まれるであろう点。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が年に1度昇給ありとあるが、5年以上在籍しても1度も昇給はなかった。
店長など役職付いたら少しだけ基本給があ...続きを読む(全487文字)

【良い点】
数字を上げていればすぐに昇進できる点はとてもいい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きに対して、販売額に対しての給料の低さは気に...続きを読む(全80文字)

【良い点】
全国展開しているので田舎の人には正社員として雇用機会が増えるので良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く店舗やエリアによ...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しても最低時給+10〜30円で、稼げないし社割も3割で店頭で着るための服を買わなければならないのでシンプルに...続きを読む(全200文字)