この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるが残業時間が少なくなるよう取り組む姿勢はある。しかし定時で帰れる部署とそうでない部署がある。前残業をつけることができるようになった...続きを読む(全194文字)
社会福祉法人恩賜財団済生会 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人恩賜財団済生会のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人恩賜財団済生会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
部署にもよるが残業時間が少なくなるよう取り組む姿勢はある。しかし定時で帰れる部署とそうでない部署がある。前残業をつけることができるようになった...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はいいがワークライスバランスが悪すぎたために退職しました。前残業は当たり前だし、朝...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
勤務や休日希望が通るため予定が立てやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
係や委員会の仕事で勤務外で仕事をしないといけない。病棟...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
しっかりと休みは取れる環境です(夜勤明け次の日は必ず休みなど)。休みの希望は必ず通りましたし、有給もこの業界にしては取りやすい方だったと感じて...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わらないことが多く、定時で帰れることはほぼない。残業についてもさっさと終わらせて帰ろうという空気ではなく、...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業だらけです。
朝は30分から1時間早く来るし、帰りは毎日1~2時間サービス残業です。
残業代?ほぼ出な...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
働いていた当時は途中からワークライフバランスに力を入れるということで、子育て中の人は休みが取りやすくなった面はある。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
病院側としては、労働基準法に沿って、勤務体制やさまざまな制度を設けてくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
このような制度を利用...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
大体仕事が終わっていればきっちりと定時に帰れます。みんな家の都合などで急に休みを取ったり早退などするのでお互い様感かあり、休みなどの相談はしや...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
職員は女性が多いこともあり、有給は部署によって差はあるが基本的に取りやすく家庭との両立がしやすい。
残業もほとんどなし。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
カレンダーの休日通りの数通りの休日数があります。あとフレキシブルという休日が5日とれたと思います。夜勤明けの翌日は必ず休みなので、連続した休ま...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
月の休日日数分(土日祝日)が休みになるため、休みは他の病院よりも比較的多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み希...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは正直、部署によります。大半の部署に関してはワークライフバランスはないと言っても過言ではありません。
朝8時前に出勤し、夜...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
病棟によって残業や忙しさが全然違います。帰れないところは帰れません。時短勤務してますが、正社員よりは帰りやすいです。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みはしっかりしてました。4週8休プラス際祝日分は必ず取得できたと思います。
希望も無理のない範囲であれば問題なく通してくれており、上司とのや...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
年間休日が比較的多く、プライベートの時間も確保しやすいと思います。
部署によると思いますが、有給も消化しやすく残業時間も少なめです。
休日勤務...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
時短制度がしっかりあるのでママさんナースも数名いました。ただ時間通りに上がれるかは病棟によってまちまちのようです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ママさんナースたちは、時短制度やパートで働いている人もいます。急な休みも比較的受け入れてもらえるとは思います。
でもやはり忙しい時期は残業はか...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自分がいた課を除く事務職は基本的に残業がなく、土日自由に休める環境だった。
自分がいた課は60時間ほどの残業があったが、残業代はきちんと出てい...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
休みは月9〜10日+リフレッシュ休暇4日があるため、少なくはないです。師長さんによると思いますが、研修がある日は日勤を当ててくれます。
【気に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
病棟によっては残業がほぼなく帰宅ことができますがそうでないところも多いです。残業がないと給与が低くなる可能性があります。個人的には趣味もしっか...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業を減らす方向に進んでいる。残業代はつく。休みはとりにくい空気があるが、部署によって異なる。子供の用事などでの休みは取りやすいようにみえる。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
土日祝日がお休みで、非常勤職員(パート)でしたが有給のほかにフレキシブル休暇制度があり休日は多い。部署にもよるが休みは比較的取りやすかった。有...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
フロアにもよるかと思いますがフロアリーダーはパートスタッフの働き方について家庭を優先できるように残業等なく定時に帰れるように気を使ってくれてい...続きを読む(全132文字)
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基本的に土曜は半日、日曜は休みという形でやっているが、一ヶ月に一度ほど日曜出勤がある。また、平日の深夜に、他の整備会社、工事会社の作業が入るときにはそれに...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
数え切れないほどありますが、まずは労働環境を整えるべき
なぜこんなに離職者が多いのかその理...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
医療業界なので、今後も廃れることはない。むしろ、今後より発展していく業界であると考えられる。賃金も毎年ベースアップしています。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
評価制度は特にないと思います。普通に仕事をこなしていれば特に問題ないですし、仕事ができるからといって、評価が高くなり収入が増えると言うこともな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性が多いので、女性の方が働きやすそう。時間休もとれる。お子さんがいる方は、結構休みを取っていた印象。周りの理解もありました。
【気になること...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ルーティン業務なのでおもろしろさは感じられなかった。楽ではあるので、働いていて、しんどいと思うことは無かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
医療費還付はよかった。住宅手当もあったのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
割といい条件出会ったと思う。ただ、退職者は多いイ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
想像以上に楽な業務。しんどくない。長く続けられるし、福利厚生もよかった。賞与も4.5ヶ月は必ず貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
住宅補助、医療費還付は大きかった。勤務中に受信可能なため、体調悪い時なとばとても助かります。職員だと融通を聞かせてくれて、欲しい薬を言えば処方...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
上に立つ方も気さくな方が多く、話しやすい人が多い。基本的に全員優しくい。特に男性の方が優しい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
ど...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
研修があまりないので、人によっては楽かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあまりなく、あってもグループの絆を深める的な...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取るために休日出勤をして仕事を終わらせる方がいた。また、お盆休みはなく、GWやお正月なども準夜、日直当番があ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
非常勤は勤務が15時半までなので子育てとの両立がしやすいです。正職員の方は復帰後時短勤務にできます。育休中に第二子を出産された方は3年ほどまる...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
部署にもよるが基本的に残業は少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
Teams を導入したことによって時間外でも仕事の連絡が入り対応...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本定時退社ができるので、ワークライフバランスは良いと思います。また、有給も半休から使えて、子育てなどによる早退も可能でした。しかし、事業所に...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
昔ほど強制でトレーナーに行くとかはなくなったので休みはほぼ週休2日取れるのでいいと思います。有給も必要最低限は取れますし、有給以外にも何日かあ...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は月1日取ることを推奨されているので取りやすい反面、旅行のためにまとめて取るといった取得方法が難しいので有給を...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
待機制度はあるものの、出勤時間に応じて休みがもらえるのでそのへんは問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもオン...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
残業はそこまでなかった。有休も比較的取りやすかったため、そこはよい。ただ休みの日に電話がよくかかってきた。精神的に追い込まれていたため、休みの...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ほとんど残業がないため定時での退勤が可能。そのため、ワークライフバランスはしっかり取れると思う。しかし、結構体を使うことも多いため、家に帰ると...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
希望休を出せばしっかりと休めます。がシフト上どうしても出なければならない時はしょうがないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)
会社名 | 社会福祉法人恩賜財団済生会 |
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フリガナ | オンシザイダンサイセイカイ |
設立日 | 1911年2月 |
資本金 | 3719億9100万円 |
従業員数 | 60,000人 |
売上高 | 7543億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 炭谷茂 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1丁目4番28号 |
電話番号 | 03-3454-3311 |
URL | https://www.saiseikai.or.jp/ |
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