埼玉県民共済生活協同組合
- Q. 志望動機
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A.
私は人々の生活に長期的に寄り添い、生活や人生における当たり前の安心を届けたいという思いから、共済事業に関心を持ちました。その中でも貴組合の、組合員の利益を最優先に考え、実践している誠実な事業姿勢に惹かれました。特に、共済金の支払いの迅速さは、組合員との信頼関係を築...続きを読む(全408文字)
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埼玉県民共済生活協同組合 報酬UP
埼玉県民共済生活協同組合の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数21件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、埼玉県民共済生活協同組合の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した埼玉県民共済生活協同組合の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した埼玉県民共済生活協同組合の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
わかりやすさを意識しました。
和やかな雰囲気で行われた。 代表の方が緊張をほぐしてくれた。
一次面接だが、役員が多かった
雰囲気よし
グループディスカッションを行う
とても和やか
5対1で緊張します
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年8月28日【良い点】
産休育休はきちんと取れる。また、事業所内に保育園があるため、保育園が決まらず職場復帰ができないということがない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全221文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年7月22日【良い点】
紹介予定派遣の派遣期間のみの勤務でしたが、転職者が多く比較的溶け込み易い雰囲気の中で仕事をさせていただきました。配属先の上司の方も怖いところは...続きを読む(全261文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年7月1日【良い点】
女性は多いです。産休育休や時短勤務などの制度がしっかりしているため、子どもができてもやめずに続けられる環境です。定時が実働7時間で、17時に退...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2021年9月17日【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合員のいのちと健康を守る、というような崇高な事業理念を掲げていますが、その...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2021年9月17日【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職日の数ヶ月前に退職を申し出ていたのに、有給休暇を1日も消化させてもらえま...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2020年9月22日【良い点】
育児休暇が最長で4年まで延長出来るので、続けて出産してある程度、子供が大きくなってから職場に復帰ができます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2020年9月22日【良い点】
自分から学ぶ力が身につくので、受け身にならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は基本的になく、知識レベルを既に持ち合わせて...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2019年6月27日【良い点】
加入者のお役に立つという点では、それを一番身近にかんじられる。とくに、直接お礼をいっていただけることもあり、それが日々のやりがいにつながる。経...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2019年6月2日【良い点】
人間関係が良い意味でドライで、煩わしくなかった。女性が多い職場ですが、女性特有の陰湿さもありませんでした。仕事はそれなりに忙しいですが、殺伐と...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2018年8月15日【良い点】
休みはカレンダー通りだが呼び出しや不意な休出もほぼないため仕事と切り離して過ごすことができる。また、労働時間も他と比べたら短い方だったと思う
...続きを読む(全181文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年07月26日
埼玉県内に住む、共済加入者に向けた共済金審査など行っている点続きを読む(全30文字)
投稿日: 2024年07月26日
県民の8割ほどが埼玉県民共済加入者であるためまずなくならない。続きを読む(全31文字)
投稿日: 2024年07月26日
初任給が基本給だけで27万もあると説明を受けた。続きを読む(全24文字)
投稿日: 2024年07月26日
正社員80人、非正規社員が40人ほどだと聞いた。続きを読む(全24文字)
投稿日: 2024年07月26日
正社員、非正規社員どちらとも女性が7割ほどと聞いた。続きを読む(全26文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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会社名 | 埼玉県民共済生活協同組合 |
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フリガナ | サイタマケンミンキョウサイ |
設立日 | 1973年5月 |
従業員数 | 126人 |
売上高 | 764億9400万円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 白川哲也 |
本社所在地 | 〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合2丁目5番22号 |
電話番号 | 048-855-5221 |
URL | https://www.saitama-kyosai.or.jp/ |
18年7月期 | 19年7月期 | 20年7月期 | 21年7月期 | 22年7月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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純資産
(円)
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売上高
(円)
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697億5800万 | 703億9200万 | 711億2600万 | 740億9200万 | 764億9400万 |
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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13億3379万 |
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14億9194万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
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3.07 | 0.91 | 1.04 | 4.17 | 3.24 |
営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。