日本船主責任相互保険組合の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
人は皆さん良い方ばかりだったので、その点では少しもったいないかなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので長く働け...続きを読む(全197文字)

【良い点】
有給休暇とは別に、好きな時に取れる夏休みが5日程あった。まとめて長めの休みにして旅行に行ったり、細切れに取ったりと自由に使用できた。マネージャ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
新入社員向けにはマナー研修や業界内での交流が持てるような研修の機会があった。システムに関してはマニュアルもあり分かりやすかった。先輩社員が時間...続きを読む(全207文字)

【良い点】
女性社員も一定数いるので長く働こうと思えば働けるのではないかと思います。主任クラスであれば女性で活躍されている方もいました。結婚後も事務方で長...続きを読む(全208文字)

【良い点】
定時が9〜5時と短く、繁忙期以外は定時で帰ることもできるので、プライベートもある程度大切にできると思います。残業代も別途支給されます。社員同士...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性の新卒採用も多く、女性も少なくないが若いうちに転職してしまう人が多い。
そのためか、上司はほとんど男性となっている。
残業が多いことも原因...続きを読む(全243文字)

【良い点】
新規営業などでしっかりと成果を出せば適切に評価されます。信頼関係が重要ですが、インセンティブの仕組みがしっかりと設けられており、成果が給与に反...続きを読む(全141文字)

【良い点】
年収は高い水準だと思いますが、金融機関なので業務の迅速性や正確性は厳しく求められるため、仕事は責任が重くキツイと思います。
【気になること・改...続きを読む(全109文字)

【良い点】
年収に関しては上長の評価で決まります。またある程度の役職に行くには上司からの推薦と、損保大学の資格も必要になってきます。上司等とも相談しやすく...続きを読む(全251文字)

【良い点】
一般職の新卒〜4．5年目までの給与はとても低いが、役職が上がったり職種転換することでだんだんと満足のいく（評価に見合った）給与を得ることができ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
定期的に所属長との面談があり自分の仕事内容に対してのフィードバックがある。数値化されて説明されることが多い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
同年代の多業種の女性と比べると給与はもらえているほうだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容と給与が一致していないと思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職種や所属部署、入社時の条件によるが全体的に給料は低い。正当な評価は期待しないほうがよい。社会人として納得出来ない...続きを読む(全99文字)

【良い点】
定量評価と定性評価があります。
年初に上司と面談のうえ年間のKPI目標を決めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は形だけのもの...続きを読む(全176文字)

【良い点】
派遣だったがきちんと昇給制度があり時給が勤務年数ごと上がっていった。
育休後時短勤務制度を利用したが時給はフルタイムと変わらず良かった
【気に...続きを読む(全152文字)