アスタリールのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
親会社に吸収された原材料部門は好調のためその恩恵が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リテール部門はネームバリューがない為...続きを読む(全116文字)

【良い点】
年俸制なので毎月の給与が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度はないに等しい。
昇給は基本ない。
入社時の給料...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給は簡単にとれる。半日休があり融通が利きやすい。残業は基本ないが営業は顧客対応で遅くなる場合はある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

【良い点】
美容を謳っているので女性が多く働いている
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部、管理職が昭和の男性的価値観なので最低限の整備しかない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
扱っている素材はマニアックで面白い。ある意味型がなくて自由。
顧客はアスタキサンチンが気に入っている人が多いので情報提供にやりがいを感じる
...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
過去に裁判沙汰を何度も起こされている会社。気に入らない社員なら、自社の社員を使って、業務そっちのけで探偵まがいの...続きを読む(全186文字)

【良い点】
将来的に可能性がある素材を扱っていると感じた。医薬品メーカーなので安定はしていそう
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が異常に高...続きを読む(全235文字)

【良い点】
社員価格で商品が購入できる。
他にはそれといった福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はどんどんカットされている...続きを読む(全195文字)

【良い点】
製品は良い。胸を張って他人にお勧めできる性能、品質で申し分ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
性能、スペックを学術的に説明しよう...続きを読む(全178文字)

【良い点】
人事が制度改革しようと頑張っているのは良かったが、改善に至る前によくわからない理由で頓挫することも多く、決定権を握る上層部に課題がある感じだ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
入社するとすぐ新人研修が行われるが、
シスレーとはこういうブランド、という歴史や背景的な所から広く知識を得られて為になりました。
【気になる...続きを読む(全230文字)

【良い点】
昇給なし(アルバイトは)なので、仕事ができるようになればなるほど、新人や働かない人と給料が変わらないことへの不満が溜まる。
【気になること・...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育が昔に比べると
人事部が配属先へ丸投げすることが多い。

人の少ない支店だと
現場が疲弊し新人も続かなくなる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
色々な講習を受けることができます。英語のスキルアップについても教育制度が整っております。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
キャリア開発の補助制度があるので、やりたい事、やってみたい事にチャレンジしやすいと思います。
もちろん教育内容は、自身の業務に関係あるものが...続きを読む(全162文字)

【良い点】
日々の業務を通じて、基礎的なスキルや業界知識を着実に身につけることができ、実務経験を積める環境です。続きを読む(全56文字)

【良い点】
OJT形式でチューターの先輩がついてくださいます。
ですが、その方だけではなく店舗全体で新人を育てる雰囲気があったので温かい方が多いと思いま...続きを読む(全128文字)

【良い点】
私が在籍したいた頃は毎年メイクの実務試験や、商品に関する知識のテストが行われていた。
定期的にそういうものを行なって接客や、商品知識について...続きを読む(全144文字)

【良い点】
長く働いていれば技術も伴って昇進できる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗にもよるが、上司の機嫌を損なわないように行動する...続きを読む(全83文字)

【良い点】
研修期間がしっかり設けられていて、2週間座学で研修したあと店頭でもチューターがつく
定期的に研修が行われており、スキルアップできる
【気にな...続きを読む(全118文字)