レグナテックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
同業他社と比較すると、海外展開などに目を向けている。またデザイン性を重視した商品も豊富で、無垢材に多く触れる機会がある。
【気になること・改善...続きを読む(全298文字)

【良い点】
賞与は8月と12月の年2回。
【気になること・改善したほうがいい点】
・給与は正社員であっても月給ではなく時給で計算される。
・評価制度が不透...続きを読む(全88文字)

【良い点】
単純作業が好きな人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
・夏は暑く、2階の温度は最高で40度ほどになる。外の方が涼しいこと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
人間関係は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても給料は上がらない。続きを読む(全54文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は入れ替わりが激しい。元から戦力に換算していない様子。続きを読む(全49文字)

【良い点】
毎週水曜日はノー残業デーで17時に帰れる。それ以外の曜日は18時まで残業がある。繁忙期を除けば決まった時間に帰れる。続きを読む(全64文字)

家具の企画やデザインに携わりたいと重い、入社しました。積極的に新しいデザインを制作していることも魅力のひとつでした。しかし、入社後、デザインはほぼ、取締役...続きを読む(全157文字)

女性は、育児休暇を半年間取れているようでした。会社側も子育てには理解があり、お子さんが風邪など体調を崩したときなど、休みや遅刻にも対応してくれます。家族経...続きを読む(全158文字)

家具工場としては職人という感じではなく、いかにスムーズに製造ラインを流せるかが重要になってくる。親切な人が多いため、家具作りに関しては、丁寧に教えてくれる...続きを読む(全162文字)

中小企業のが家具業界で働いていくことに、大変不安を感じた。周りの企業も。倒産している会社が多く見られ、大変不安に感じた。また、業績も不安で、給与、賞与が上...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が家を買えるように住宅手当がでるようになった
年配者には無し　　年収で区切った方がよかったのではないかと思う続きを読む(全78文字)

【良い点】
配属先によっては風通しの良い居心地の良い会社
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも古い習慣を大事にする会社。その為に今の時代の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有休がらいつでも使える
【気になること・改善したほうがいい点】
会社指定の日に数日有休が組み込まれている事。
木工祭に休日に無給で出ないといけ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
一定の役職以上であれば
住宅手当(上限あり)の取得が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
地方配属の際にもらえる地方手当にばらつきがある続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給は取らないと注意を受けるほど徹底していた
【気になること・改善したほうがいい点】
一方有給消化のため、年度末の3月はほとんど人がいない状態...続きを読む(全117文字)

【良い点】
福利厚生は特に何も利用しなかった。
強いて言えば資格手当は良かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が欲しかったです
福利...続きを読む(全90文字)

【良い点】
一通りの福利厚生は整っていると思う。
業界的に住宅に関する手当は厚いと聞いている。
独身寮が月3000円は他にあまりないと思う。
【気になるこ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
基本給が低い分住宅補助は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で実家が遠方の場合、男性は寮、女性はアパートと今の時代男女差別を...続きを読む(全98文字)

【良い点】
30歳までの独身者には光熱費込みで1万円で住めることが非常にありがたい。そのおかげで貯金ができる。
また、メーカーなので夏季休暇や年末年始は1...続きを読む(全217文字)

【良い点】
家賃補助があるため、基本給が低くてもそれなりの生活が出来てしまう。しかし、実家などから通う人の場合は基本給が、低いので恩恵が薄いので勤める意味...続きを読む(全84文字)