レグナテックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
休日や有給もとりやすく、とても寛容です。急なお休みでも快く承諾してくれて、有り難かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤日...続きを読む(全145文字)

【良い点】
たくさんの家具を作ることが出来ます。
技術の幅が広がると、その分作れる家具も増えるので、成長を肌で感じることが出来ます。
【気になること・改...続きを読む(全156文字)

【良い点】
家具制作において幅広い知識を得ることが出来ます。設計から生産、販売、配送まで自社で行っているため、覚えられることが多いです。
【気になること...続きを読む(全148文字)

【良い点】
毎年出勤率等の表彰があります。また、社内での3ヶ月に１回の食事会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が低く、評価制度...続きを読む(全89文字)

【良い点】
海外に展開が進めば、将来性は望めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の定着率、離職率の改善対策は行うべきだと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
出来ることがとても多く、その分成長も早くすることが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの面が強いので、体制がコ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
出勤率等の表彰があります。
5年単位で勤続者の表彰もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が低いため、年収はなかなか上が...続きを読む(全100文字)

【良い点】
技術アップや、ヒアリングを上司の方がたくさん行ってくれます。こちらからの意見も沢山聞いてくれますし、とてもありがたい点です。続きを読む(全68文字)

【良い点】
人間関係は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても給料は上がらない。続きを読む(全54文字)

【良い点】
毎週水曜日はノー残業デーで17時に帰れる。それ以外の曜日は18時まで残業がある。繁忙期を除けば決まった時間に帰れる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
産休・育休制度は整っているし、コロナ禍以降、在宅勤務も可能になったので、子育てしながらでも女性はとても働きやすい職場環境だったと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
この会社では、ワークライフバランスを重視した制度が整っている点が魅力です。特に、育児休暇の取得が積極的に推奨されており、私の周りでも育休を取...続きを読む(全779文字)

【良い点】
先代の頃から映画でも産休・育休を取る人もいました。女性社長になり、より女性にとって働きやすい環境となっているのではないかと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性の管理職はごくわずか、育休復帰後はほとんどの社員が事務職で復帰しているため、キャリアパスを描きづらく、女性が長く働ける環境ではないと感じます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給は取りやすく何か言われたりもありません。
繁忙期は忙しすぎて取りにくいかなと思いますが、そもそもその時期に取ろうとは思わなかったです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性社員も工場や本社など一定数在籍しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状は進んでいるかもしれませんが、在籍時には育休や産...続きを読む(全95文字)

【良い点】
育休などあるため活用すべき
配慮をしてくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種的に男性が多いためそこが気にならなければよい続きを読む(全78文字)

【良い点】
最近は産休や育休を取得している人がたくさんいる。昔に比べるとサポートも充実してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理...続きを読む(全96文字)

【良い点】
重いものを持たないといけない業務が多い。
持たなくていいと言われるが、持たざるを得ない状況になってしまっている。正直、女性は長く働き続けるの...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ほぼ女性スタッフがいました。男性ももちろんいましたが、女性が基本的管理職にいて働きやすいイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)