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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限で、あまり目ぼしいものはありません。退職金は長期間勤め上げればしっかり出ると思います。続きを読む(全71文字)
プラス株式会社
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限で、あまり目ぼしいものはありません。退職金は長期間勤め上げればしっかり出ると思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新しい事業をする事に対して会社としては前向きです。チャレンジする事は歓迎される雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
既...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
大抵の社員は長時間の残業や休日出勤も無く、有給は申請すれば必ず取れる、かつリモートワークやフレックス出社も認められているため、自分の時間は非...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性の社員や管理職が多く、育休、産休、フレックス出社や時短勤務も多くの方が活用しています。子育て世代でも仕事をしながら家族との時間を確保でき...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プラス株式会社は、安定した基盤と温和な社風がある一方で、急激なキャリアアップを望む方には壁を感じる場面があります...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ライフイベントとキャリアの両立
制度面でも、産前産後休暇や育児休業の取得は「当たり前」のものとして定着しています。
• 復職率の高さ: 育休...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
軽く切れるハサミや個人情報保護スタンプなど、機能性文具の開発に力を入れており、骨太な商品開発ができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業務量が過度ではなく、残業はほとんどありません。定時で退社できる日が多く、ワークライフバランスを大切にしたい方には働きやすい環境だと思います...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
地域により住宅補助が出るためとても助かっている。会社都合の引越しの場合は引越準備金も支給されるためありがたかった。また、家庭の都合やプライベ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
業界と同水準ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関してはカンパニーごとに結構曖昧。配属されるカンパニーによって...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が立て続けにM&Aを積極的に行い、新規事業として新たなカンパニーの立ち上げ、外部から代表取締役経験者の幹部登...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が今後伸ばしていきたい 新規事業のノルマの達成率が 圧倒的に評価の対象になる。 逆を言えば、既存事業の売り上...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
基本的には販売代理店へのルート営業がメインだが、自分が所属していた部門では自社のネット通販システムの販路拡大が昇給の7割を占めていた。そのた...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列の傾向が強い。評価方法が曖昧で十分なフィードバックもされないため、個人の課題や目標を明確にする...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社内公募制度があり、応募条件に沿ったランクに達していれば、現部門の人に知られずに希望部署へ異動できる機会がある。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
期間の制限はあるが、転勤を伴う配属の場合は地域に準じた住宅手当が支給される。また、社内で指定された資格に合格した場合は、難易度に応じて毎月資...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
風通しがよく社員同士のコミュニケーションは取りやすく、自身の意見や希望を伝えやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
繁忙期と閑散期の差は激しいが、休暇は個人のスケジュール次第で自由に取りやすい環境である。
フレックス制度(コアタイムあり)と在宅勤務制度(回...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
皆さん優しくて温かい。新入社員は面倒をしっかりと見てくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョインテックス・ファニチャー・ステーシ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
商品の仕入れだけでなく、どの商品をどのタイミングでどの価格で投入するかといった戦略的な視点が求められるため、非常にやりがいのある仕事でした。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
業界水準と比べて特段高いという印象はありませんでしたが、年功的な部分と成果評価がバランスよく組み合わさっていたと思います。昇給も安定しており...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
入社時の導入研修や、定期的な社内研修など、教育体制はしっかり整っており、特に若手社員に対しては基礎力を育てるサポートが手厚い印象でした。部署...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
当時の水準でもかなり整っていたと感じています。社会保険や退職金制度などの基本的な部分はもちろん、住宅手当や交通費の全額支給、社員割引制度など...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
主力の文具・オフィス用品事業に加え、オフィス空間の設計・家具、さらには通販・海外事業など、多角的に展開しており、非常にバランスの取れた事業構...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
サークルがあったり、ワークライフバランスを意識して働きたいという方にはちょうどいい会社かと思います。管理職も大変でしょうがやりがいはありそう...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | プラス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | プラス |
| 設立日 | 1948年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,656人 |
| 売上高 | 983億8100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 今泉忠久 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番28号 |
| 電話番号 | 03-5860-7000 |
| URL | https://www.plus.co.jp/ |
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