フジイの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
知名度の高いブランドの取り扱いが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこの業界での問屋ビジネスの限界を感じる。小売店も問屋も在...続きを読む(全119文字)

【良い点】
取扱商品は3割～４割引き程度の値段で社割購入が可能。
定価では手の届かない高級品も購入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割...続きを読む(全93文字)

【良い点】
得意先のバイヤーや部長は女性も多く、女性営業の視点は生かせると思います。産休、育休を取得し復帰している社員もいる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
国内外様々な商品を扱える。どの商品をどの得意先に紹介するか、営業次第のためセンスが生かせる
【気になること・改善したほうがいい点】
受注処理...続きを読む(全127文字)

【良い点】
土日祝日は基本的に休み。担当先により土日出勤もあるが代休取得可能。休みはある程度自分でコントロールできる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全99文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の好き嫌いで人事が行われる。
人事評価シートはあるが、ほぼ無意味。それに伴う上長との面談も...続きを読む(全124文字)

【良い点】
土日仕事の場合、振替休日を取れる続きを読む(全22文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
主力得意先である百貨店の売上落ち込みに大きく左右。
新規得意先も競合他社に抑えられている。続きを読む(全65文字)

【良い点】
自分が提案した商品が売れた場合の喜びはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長、役員からのパワハラが日常茶飯事
売り上げをク...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の取り巻きが好き放題
残業代を抑えるために係長職を増やして役職手当てとして残業代を減らしている。
そのため係...続きを読む(全100文字)

【良い点】
年齢に合わせて平均年収くらいは貰えてるので、まだ安心できている。ボーナスもしっかり出る企業ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

【良い点】
手当や社会保険制度は整っているのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司がするものだが、その上司がクズしかいない。た...続きを読む(全524文字)

【良い点】
福利厚生の良さ。全国転勤を承諾している前提ではありますが、女性の場合だと雪国には配属されませんし、比較的交通の便のいい営業所に配属になります...続きを読む(全227文字)

【良い点】
誰もが平等に評価される点。古い企業なので以前は性別で昇進、昇給に差があったと聞くが、現在はそのような事はない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全102文字)

【良い点】
目標達成で報酬金かある仕組みはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が安い。報酬金があるが、なかなか達成できない目標値であるため...続きを読む(全80文字)

【良い点】
年収は、働いた分だけいただける。ただ、会社の業績も常に安定しているわけではないため、賞与は左右されやすい。また、年次アップしても収益は変わらない続きを読む(全78文字)

【良い点】
昔はどういった人事制度なのか見えないところもあっまが、それに比べたら徐々に風通しのよさはましていった。評価の際にきちんと自分の成果を伝えられ...続きを読む(全375文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ありと募集には書かれているが、各配属ごとに調整手当てがあり、毎年上がったとしても基本給が上がって調整手当てが...続きを読む(全125文字)

【良い点】
自分のやりたいことをしっかりやれるところ。市経営ではないのでかなり自由に物事が勧められこうしてみたいが叶う。硬い雰囲気もなく、数字を伸ばせれ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
年に一回、昇給。インセンティブもあり、売上を作った分、バックもあり、やりがいや、達成感を得る事はできた。続きを読む(全58文字)