【女性も活躍!働きやすい環境】【23卒】株式会社アエナの学生からの評判・口コミ <No.1593>(千葉工業大学/女性)
株式会社アエナのインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2023卒
- 大学
-
- 千葉工業大学
- 社員と話す機会
-
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
-
- 高い
- 選考ステータス
-
- 選考参加中
- 参加イベント
-
- インターン
- 説明会
- 座談会
- 選考
評点をもっと見る
- 総合評価
- 5.0
- やりがい
-
5.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
5.0
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
5.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
4.0
- 社風・文化
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
4.0
やりがい
【社員から聞いた】新卒から裁量をもって働くことができ、1年目から人員管理などができると聞きました。そのための研修もしっかりと行われ、一人ひとりに対するサポートもかなり手厚いそうです。日々学ぶことがあり、成長を感じられるところがやりがいに繋がっていると聞きました。頻繁に上司の方との面談があり、そこで自分の提案を受け入れてもらえるととても働きがいがあるそうです。
【本・サイトで調べた】採用サイトでは、会社の成長が急激なため行動力が必要だと書いてありました。行動にうつせる人はどんどん成果をあげていけるということでした。また、独自の評価制度があり、それがやりがいに繋がるそうです。成長中ということで、人手不足になりがちでワンオペ色が強いと言う方もいましたが、自分の意見が反映されやすいのがやりがいに感じるという方もいるので自分がどのように働きたいかや捉え方次第なのかなと思いました。
【イベントや選考を通して感じた】社員の方々がとてもやさしく、風通しの良さを感じました。会社の成長を直に感じることができる点がやりがいにつながり、福利厚生も充実しているため長く働く方が多いように感じました。今後どんどん規模を拡大していくとのことで、自分の意見が会社の成長とつながっていくのがやりがいになると感じる人にはとても良い環境だと思いました。
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
回答なし
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
【社員から聞いた】社長が女性ということもあり、女性に対する理解はかなりあると聞きました。育休や産休のとりやすさや復職のしやすさは強みとのことでした。これまでに育休や産休を希望した方の取得率は100%で復職率も100%だそうです。ライフイベントに対してはかなり応援的で、制度があるだけでなく制度を利用しやすい雰囲気もあるため、年齢関係なく多くの方が利用しているそうです。
【本・サイトで調べた】採用サイトでは実際に社員の方聞いたように女性の働きやすさはかなりあると書いてありました。理解があり、休みやすい雰囲気や戻りやすい雰囲気があるため不安なく制度が利用できるようです。育児に関しては休まずに働きたいという方もいらっしゃるそうですが、そのような方でも時短勤務などで柔軟に対応し、社員全員が働きやすい環境を提供してくださっていると書いてありました。
【イベントや選考を通して感じた】社員は女性の方が多く、女性目線での意見をたくさん聞くことができましたが、やはりとても働きやすいということでした。新卒のころから休みに関しても遠慮なく使うことができる雰囲気があるそうで、そのような空気感を実際に感じることもできました。ライフイベントに合わせて行動範囲が狭まってしまうことに対する不安もないように感じました。制度の充実さと利用しやすい雰囲気はイベントで感じることができました。
入社後のギャップ
【社員から聞いた】成長中ということもあり、動きがとても激しいということでした。女性が多く穏やかの雰囲気が普段は強めではありますが、仕事となると切り替えてどんどん新しいことを取り入れていくために多くの意見が飛び交い、行動あるのみという感じだそうです。仲はいいもののなれ合いのようにはならずに互いをリスペクトして切磋琢磨していくという雰囲気が強いそうです。
【本・サイトで調べた】採用サイトでは若いうちから裁量を持って働くことができることに魅力を感じている人はギャップがそれほどないそうです。説明会などの穏やかで和やかな雰囲気をそのまま想像していると入社した後に動きのはやさをギャップに感じる人もいると書いてありました。また、化粧品に関わりたいという入社理由が強い人も身近に化粧品がある仕事なのでそこはとても楽しめると書いてありました。
【イベントや選考を通して感じた】ギャップがあるという話を聞いたためより多くの方と話すようにしました。基本的には場バリバリ働く方が多いように感じました。若手のうちから裁量をもって働きたいと考えているためその点はギャップを感じないのかなと思いました。仕事外ではとても和やかな雰囲気だということも感じたので、人間関係に苦しむことなく働くことができると思いました。
企業文化
回答なし
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アエナの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アエナ |
|---|---|
| フリガナ | アエナ |
| 設立日 | 2004年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 169人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 馬場雅子 |
| 本社所在地 | 〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋2丁目2番16号 |
| 電話番号 | 03-6666-2301 |
| URL | https://www.aena.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1324381