多摩化学工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
新入社員には担当の先輩社員が割り当てられ、1年間のOJT教育が実施される仕組みとなっている。その他にもメンターがおり、仕事の悩みや相談がしやす...続きを読む(全205文字)

【良い点】
男性は製造現場への配属が多いが、女性は分析や総務など、体力的にそこまで影響のない部署への配属が多い。男性目線からするとよい点とは限らないかもし...続きを読む(全271文字)

【良い点】
半導体向けの製品を製造しているため、高純度な薬品を製造販売していることに魅力を感じ入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり強...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術者として長期的にスキルアップすることは難しいと思われたため。1日の業務の中でルーチンワークの比率が高く、時間を...続きを読む(全118文字)

【良い点】
超高純度な薬液など、技術力の高さをアピールしている会社のため、そこで化学のバックボーンを活かして技術者として成長していけると思ったので。
【気...続きを読む(全204文字)

【良い点】
基本的に無理な残業はなく、定時で帰れることも多い。そのためワークライフバランスは取りやすいように思う。部署によっては休日出勤や交替勤務もあるが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
持ち株制度があり、長く勤めたい人には良いと思う。食事代3500円を払うと7000円分のポイントがもらえる仕組みがあり、コンビニでも使えるため便利。続きを読む(全79文字)

【良い点】
半導体業界に追随して会社の業績も反映される。今は停滞気味だが、必ずまた半導体需要が増えることが見込まれるため、将来性はあると思う。
【気になる...続きを読む(全142文字)

【良い点】
男性が多い業界・会社ではあるものの、働き方に男女差をあまり感じない点が良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた...続きを読む(全178文字)

【良い点】
本社では基本的に残業を推奨しておらず、プライベートと仕事を切り分けて働くことができた店では良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全229文字)

【良い点】
毎年1回昇給があるが、評価制度について曖昧。上層部に気に入られた人が昇進している様子。スキルや売上も大切だが、それよりも人間関係が大きく影響し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収に関しては生活に関して特に心配がない程度はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算賞与の比率が高いため、年によって変動がある続きを読む(全78文字)

【良い点】
少ない基本給にプラスで月々の売り上げに応じたインセンティブが加算される給料体型です。基本給は12万円くらいだったと思います。
その月の売り上げ...続きを読む(全481文字)

【良い点】
工場系なら妥当なのかなとも思います
【気になること・改善したほうがいい点】
残業または土曜出勤で稼ぐイメージです。
残業も休日出勤も、任意の為...続きを読む(全136文字)

【良い点】
年功序列で、昇格の難易度が低いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が求められていないため、実力のない人材も高職階担ってしまう点続きを読む(全77文字)

【良い点】
本来あるべき評価制度になった為、自身のスキルや成果に応じた評価になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪いとボーナスカッ...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が11～12万に設定されており、それに、各種手当がついて月給になるので、注意が必要。つまり、基本給が低く設定...続きを読む(全172文字)

【良い点】
上司にもよるが若手のうちは差が出ない印象。仕事の成果で評価はあまり変わらないが成果に応じて任される仕事は変わってくるので将来的な出世には影響す...続きを読む(全82文字)

【良い点】
良く面でも悪い面でもあるが、昇格での基本給UPのウェイトが非常に高い。
昇格すれば基本給が10%以上UPすることも可能。
【気になること・改善...続きを読む(全140文字)

【良い点】
年に2回ほど評価のタイミングがある。面談で直属の上長からのフィードバックがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価...続きを読む(全123文字)