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株式会社高橋ふとん店

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高橋ふとん店の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高橋ふとん店の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社高橋ふとん店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高橋ふとん店の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.3

高橋ふとん店の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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高橋ふとん店の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社高橋ふとん店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に力を入れている。聞いていい先輩が近くにいるのは安心できると思う。どんな人が当たるかはその年次第かもしれない。
【気になること・改善した...続きを読む(全139文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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高橋ふとん店の 他のカテゴリの口コミ

株式会社高橋ふとん店の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人が多いが、家族経営なので良くも悪くも社長の立場がつよい。仲間意識は強そう。基本的には優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社高橋ふとん店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分がいた時は良くも悪くも先輩社員が面倒をみるのがあたりまえ。新入社員にしたらいいかもしれないが 給料は教える側も変わらない続きを読む(全68文字)

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株式会社高橋ふとん店の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日が少ないことに不満を抱く社員は多い。休みは増えないので子供が熱を出すと自分の休みを犠牲にする他ない続きを読む(全59文字)

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株式会社高橋ふとん店の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務をしている人もいるが、定時になっても残っている人もいる。結局仕事ができる人に仕事がよってくる続きを読む(全70文字)

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株式会社高橋ふとん店の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は良くない。給料には期待しない方がい。基本上がらなかった。頑張りを認める姿勢はあるが、給料には反映されないの...続きを読む(全129文字)

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株式会社高橋ふとん店の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 WEBデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は緩い。大したことしてなくても褒められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の売上目標を達成すると部署ごとに手当てが出るが、...続きを読む(全193文字)

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株式会社高橋ふとん店の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 WEBデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に厳しい言葉も言わないため楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の考えが適当なので思いつきで方針が変わる。作業者としては迷惑。...続きを読む(全178文字)

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株式会社高橋ふとん店の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 WEBデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意識の低い社員しかいないため緩く働きたい人には良いのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気が悪い。休んで...続きを読む(全184文字)

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株式会社高橋ふとん店の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 WEBデザイナー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思考せず、周りを見なければ、良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後ピリピリとした空気が続いている。コロナで役員...続きを読む(全382文字)

この投稿でわかること
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株式会社高橋ふとん店の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 WEBデザイナー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と若年層から裁量権が与えられ、自分で考えて仕事をする機会に恵まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りの業務分担意識が強く、...続きを読む(全288文字)

この投稿でわかること
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小売り(アパレル)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

Zebra Japan株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急成長企業であるため、手探りの部分もあるがお客さんとスタッフの距離が近い分,話をするのが好きな方には向いてる仕事だと思う
新しい商品と毎回出...続きを読む(全501文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ジーユー(ファーストリテイリンググループ)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他営業関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な人と関われる。
研修も多く、同期のつながりがたくさんできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつまでも店舗で店長として働くし...続きを読む(全121文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TOKYO BASEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特になし。厳しく成果を出すことに執着できる人は活躍できると思う。人として優位性を発揮できれば問題ない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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ルイ・ヴィトンジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特に感じず、見たままの厳しさはあるが、高みを目指して意欲的に頑張りたい人にはとても良いステージだと思う。続きを読む(全63文字)

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株式会社ベイブルックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の店では無くセレクトショップで働きたかったから。
店舗毎に洋服を仕入れる珍しい方法を行なっている点が魅力。
店長職になればある程度自分の...続きを読む(全88文字)

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株式会社ハニーズホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普段から店舗を利用し、好きな服に囲まれて働きたいという思い。
アルバイト経験を通じて、店長やスタッフの雰囲気の良さを実感していたから。続きを読む(全73文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ユニクロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 6年前 販売スタッフ その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく体力仕事だった。今は少し改善されてるようだが、凄い重たい棚を脚立に登って組み立てたり、時間内に全部終わら...続きを読む(全128文字)

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株式会社ITXジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アパレル業界を経験してみたかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がとにかく怖かった。従業員だけじゃなくてお客様にさえ態度が...続きを読む(全117文字)

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ダイアナ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社(総合職)へのキャリアパスに関するギャップ
「入社前は、現場での販売経験を数年積んだ後には、その経験を活かし...続きを読む(全252文字)

この投稿でわかること
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株式会社フタタの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
嫌なことも耐えられる、理不尽さに我慢出来る能力を習得できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の中で、意図や目的が不明確な作業を...続きを読む(全495文字)

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高橋ふとん店の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社高橋ふとん店
フリガナ タカハシフトンテン
資本金 5000万円
従業員数 135人
売上高 45億3900万円
決算月 3月
代表者 高橋武良
本社所在地 〒771-0117 徳島県徳島市川内町鶴島105番地の3
電話番号 088-624-8680
URL https://www.futonten.co.jp/
NOKIZAL ID: 1504348

高橋ふとん店の 選考対策

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