この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職理由は、家庭の事情で、母親の介護が必要になったことです。
施設入所も検討しましたが、やはり自分で見たいという思いが強く退職を検討いたしました。続きを読む(全79文字)
医療法人重陽会 報酬UP
社員・元社員による医療法人重陽会の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に医療法人重陽会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職理由は、家庭の事情で、母親の介護が必要になったことです。
施設入所も検討しましたが、やはり自分で見たいという思いが強く退職を検討いたしました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みも取りやすく、働いている方達もとても優しく、女性にはとてもありがたい職場でした。
同期で入職された方と一緒に行動できたのでとても心強く安心...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
残業手当や保険、医療費免除など充実した福利厚生がありますので、安心して働くことができます。制服もありますので、自分で揃える必要はありません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
資格取得やその他のキャリアップに繋がる取り組みがあり、将来のために取得しておいた方が良いものなど、費用も負担して下さり大変助かりました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
やりたいことをやらせてもらえるので、色々なことに挑戦できます。福祉サービスについて学ぶことができ、利用者の方々いかに安心して普通の暮らしができ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意思を伝えると、園長の他に本部から人が来て面談をさせられ、残るようにしつこく言われる。ひとり対園長、本部職員...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
やりたいことができたので退社したのですが、応援してくださる環境だったのでよかったです。気持ちよく辞めれました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
事務でもなく資格のある福祉関係の立場でもないため、強みとなるものが少ないと感じ転職に踏み出せずにいましたが、転職してみるとそんなことはなかった...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
園によるが、退職希望をすると園長から対応が雑に扱われる。
また、進退面談で悩んでいる...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育士としての業務外が多すぎる
採用活動のノルマあり、各園ノルマが達成できないとボーナス減ります。それプラス、ノル...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
この会社で3施設の経験をしたが、二つ目の施設がとてもひどかった。
先輩のミスを後輩のせいにしたり入居者に嫌われたら賞与を減らされる。また入居者...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
退職を迷うような理由はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員同士の人間関係の悪さや給料の低さが人離れを起こし万年人手不足です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
職場の上司や仲間があたたかく背中を押してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら頑張っても先が見えている昇給、出るかわから...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
1ヶ月前に退職の意思表示すれば辞められる所
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入らない社員はパワハラぎりぎりの対応して遠くへ異動させ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
キャリアアップのためほかの業界へチャレンジしてみたく退社。
とくに仕事内容にたいしてあまり感じることはなかった続きを読む(全61文字)
会社名 | 医療法人重陽会 |
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フリガナ | チョウヨウカイ |
設立日 | 2004年8月 |
従業員数 | 79人 |
代表者 | 齋藤大悟 |
本社所在地 | 〒300-4245 茨城県つくば市水守2228番地2 |
電話番号 | 029-864-6565 |
URL | https://www.choyokai.com/ |
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