この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が多く20~30代女性も多いため、産休に入られる方は多い印象。周りも子育てしている方も多く、保育園の向かいのため残業せずに帰ることにも...続きを読む(全117文字)
株式会社ココルポート 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性社員が多く20~30代女性も多いため、産休に入られる方は多い印象。周りも子育てしている方も多く、保育園の向かいのため残業せずに帰ることにも...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
しょうがいのある方のサポートのため需要は今後もあると思います。
ここは機械にとってかわられることはなく、人と人とのやりとりが大事な仕事です。
...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
事務でもなく資格のある福祉関係の立場でもないため、強みとなるものが少ないと感じ転職に踏み出せずにいましたが、転職してみるとそんなことはなかった...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
マネジメント、現場プレーヤーどちらも評価される仕組みのため、給料あげたいならマネジメント側にまわらなければということはなく、プレーヤーでいたい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
シフトは希望休がとりやすいため、日々残業する日は多かったですが、旅行など絶対休みたい日が仕事になることはなかったのでよかった。
【気になること...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートを元に面談を行うが、マネージャーにより評価基準が異なる。ベンチャーということもあり、新卒よりも中途の方が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
支援を通してご利用者様の成長を感じた時は達成感や喜びを感じる。
ご利用者様の課題傾向や強みに沿って、その方にあった訓練を提供した結果、ご利用者...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
どろん制度という月1で15時半に退勤できる制度があるのはありがたい。
リフレッシュ休暇もあり休みはしっかり取れる制度は整っている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
声をあげれば挑戦ができる機会が沢山ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦はできるが、評価に反映されずらいため、モチベーションは維...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替わりが激しいため、常に新しい方を教える機会が多いが、後輩育成の仕方などOJT研修などはないため、どこま...続きを読む(全144文字)
会社名 | 株式会社ココルポート |
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フリガナ | ココルポート |
設立日 | 2012年1月 |
資本金 | 1億8312万5000円 |
従業員数 | 739人 |
売上高 | 57億5000万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 佐原敦矢 |
本社所在地 | 〒210-0006 神奈川県川崎市川崎区砂子2丁目5番11号 |
平均年齢 | 36.0歳 |
平均給与 | 398万円 |
電話番号 | 044-201-8474 |
URL | https://www.cocorport.co.jp/ |
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