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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なにもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員から聞いたところ昇給はほぼないに等しいとのこと。
求人票は当てになりません。続きを読む(全78文字)
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株式会社猪川商店
株式会社猪川商店の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社猪川商店の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社猪川商店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
なにもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員から聞いたところ昇給はほぼないに等しいとのこと。
求人票は当てになりません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
18時には帰宅できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務開始まで賃金が発生しないにも関わらず出勤をさせて業務をさせられ、業務終...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
何ひとつありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間、休憩時間、賃金全てをとっても求人票の嘘が甚だしい。
タイムカードがな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特に何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありません。副業は不可です。最低限の福利厚生として社会保険等があるだ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
全く持ってありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない社員だけです。
取引先からも「まともな人から辞めていく」と言われ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードがなく労働時間を管理していません。オファーレターに残業は当面ありません。固...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
残業が少ない割には年収はいい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい取り組みには及び腰になる傾向。相対評価のプロセスに透明性に欠ける。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給料に関しては良いところがほとんどありません。業務との兼ね合いで考えた場合、良い点が浮かび上がってきます。例えば残業が少ない等を考慮して給与...続きを読む(全498文字)
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【良い点】
3ヶ月毎にボーナスがあり、総額100万ほどもらえる
契約社員でこれだけもらえるのはありがまい
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特にはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が変わり、良くなると思いきや
賞与が下がる等の側面があったがそれは社員に伝...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インフラ業界なのでボーナスがない年などはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人と営業所全体の総評価になるので個人で...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
月給は少ないがボーナスはドカンと入る。昇給は上司や執行役員にいかに気に入られるか、そしてどれだけアピールするかにやって決まる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
評価制度はよくある定性と定量評価。どちらにウェートがあるかというのは評価者次第であるが、余程のことがない限り若手のうちは数字が未達成でも悪い...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
は、業界大手ならではの安定感があり、給与水準や賞与は比較的高く、住宅手当や各種保険、休暇制度など福利厚生も充実しています。長期的に腰を据えて...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
事務職にしては初任給から、給料がいいほうだとは思いました。昇給に関しても、多くはありませんが、あります。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
仕事内容の割に給与は高い印象。ゆったりのんびりと働きたい方には良い企業であると感じる。また、家賃補助は魅力的である。
【気になること・改善し...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 株式会社猪川商店 |
|---|---|
| フリガナ | イノカワショウテン |
| 設立日 | 1952年12月 |
| 資本金 | 3001万円 |
| 従業員数 | 10人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 猪川亮 |
| 本社所在地 | 〒799-0101 愛媛県四国中央市川之江町1211番地の4 |
| 電話番号 | 0896-58-2666 |
| URL | https://www.inokawa.co.jp/ |
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