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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高岡工業所の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高岡工業所の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社高岡工業所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高岡工業所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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高岡工業所の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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高岡工業所の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社高岡工業所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロフェッショナルな集団に憧れて入ったがその通りで社員が技術に自信を持っており団結力もある。また先輩方の指導もしっかりしており、とても勉強にな...続きを読む(全194文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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高岡工業所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社高岡工業所の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
次の仕事先の割り振りが2~3日前とかに決まる事もあり土日出勤が含まれている場合は休みの予定が流れることも多かった。...続きを読む(全172文字)

株式会社高岡工業所の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年05月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社すると研修があり新入社員が全国から集まってきて手厚くいろりろ教えてもらえる。阿部ノミクス以降会社の業績も余裕がある。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

大東建託株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築系の学部出身なので自分の知識やスキルを活かし、伸ばしていけると思ったため入社した。
入社してみて、スキルを活かすことはできたが、それ以上に...続きを読む(全101文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
人事
統括本部長クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生の手厚さには驚きました。借り上げ社宅制度や語学プログラムなどスーパーゼネコンの経済的恩恵は想像以上でした。続きを読む(全63文字)

日本インシュレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大阪、東京勤務の人は、あまりギャップを感じないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望部署と全く異なる部署に配属される可能性が高い。続きを読む(全79文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はインセンティブに期待してお客様と一緒に家を建てる計画を行うことができると考えていたが、最初のころは上司のサポートがなければ難しいと感じ...続きを読む(全343文字)

株式会社アールシーコアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品やブランドについては、顧客視点でものすごく考えられていて、プロダクトアウトならではのブランドを確立している。そのため、商品が好きで入社する...続きを読む(全313文字)

株式会社太平エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
ビル施設管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の人の足りなさによりますが、業界未経験でも正社員で採用してもらえること。これは運次第。同じ現場でも、経験者のみ採用で求人が出ることもあるし...続きを読む(全358文字)

株式会社セイビ堂の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
LED看板やデジタルサイネージ、eスポーツ、NFT事業など、多くの事業や幅広い業務に携わることでスキルの向上やキャリアの幅を広げると思い入社し...続きを読む(全197文字)

株式会社フジタの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会系のノリがあったので、そういう意味では働きやすい雰囲気だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
分煙などが未だされてい...続きを読む(全146文字)

日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社規模的に全社の状況を見ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署は忙しい。人員の配置をもう少し考えたほうがいい。...続きを読む(全100文字)

ゴールドトラスト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後いいと思えたことは何もありません。
役員は男性には恫喝、女性は雑用でいまだにお茶汲み。
聞き流せる人と、仕事出来なくて、人に押し付ける人...続きを読む(全189文字)

高岡工業所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社高岡工業所
設立日 1966年9月
資本金 3000万円
従業員数 35人
売上高 2億8000万円
代表者 高岡宗玄
本社所在地 〒230-0078 神奈川県横浜市鶴見区岸谷4丁目8番8号
電話番号 045-573-3311
URL https://tok-mc.com/
NOKIZAL ID: 1609632

高岡工業所の 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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