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清水建設株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

清水建設の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全75件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、清水建設株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に清水建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

清水建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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清水建設の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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清水建設の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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75件中1〜25件表示

清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1991年頃

投稿日: 2026年5月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 35年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はビルが古く、近くに何箇所か分室されていた(現在は新社屋になり統一されてる)続きを読む(全77文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2026年5月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

伝統ある技術力と大規模なものづくりに魅力を感じて志望しました。しかし、選考プロセスにおけるデジタル化の遅れには強いギャップを感じています。現在でもエントリ...続きを読む(全172文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
徹夜など法外な働き方は要求されず、建築学科と比べればホワイトだと感じる。サービス残業もあまりない印象。続きを読む(全57文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前にやりたかった仕事はしっかり任せられる。(むしろ人手不足すぎて絶対任せられる)その分勉強できて、成長もはやい
【気になること・改善した...続きを読む(全209文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2026年3月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 一般事務 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会の底、作業着への差別と説明ありましたが、出会ったことの内容な家柄や学歴の方、2世さんが思ったより多く華やかで楽しみました。当時は緊張しま...続きを読む(全115文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 施工管理 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世間一般の知名度は高い。それが入社の決め手になった事実はある。入るのは難しくはない。続けるのは難しい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強く成果差がつきにくく、残業過少申告の風土残る。現場多忙で研修受講しづらく、女性活躍推進中だが男社会の...続きを読む(全104文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はしっかりしている
本社や支店、営業所などの内勤業務は比較的残業は少なく、ワークライフバランスはいい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全511文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 設計 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ものづくりの喜びを実感できる」「手に職をつけられる」「社会インフラを支える仕事に誇りを持てる」が主な入社理由。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全173文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日を謳っていたが実際は1日。
施工管理なので大変だとは思っていたが大変とかいうレベルでは無かった。続きを読む(全74文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業はもちろんのこと非建設事業にも関わることができ、幅広く経験を積めることを期待して入社しました。系統別で関われる事業に制限が生じますが、...続きを読む(全291文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社風は昔ながらの日系大企業という感じです。現場は所長のカラーが出やすいので、ピリピリしている現場や、和気あいあい...続きを読む(全92文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 社長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくも悪くもイメージ通り。
人の2倍働いて、1.5倍の給料を得る。
やりがいがあれば、良い環境だと思う。上司によって当たり外れが大きい。
真...続きを読む(全159文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携わることのできる物件が有名なモノが多くやりがいや社会的な価値は非常に高いと思いました。同業他社に比べて同じような仕事内容ではありますが、施...続きを読む(全190文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも古い日本の会社。挑戦を掲げているものの、評価が伴わないため、実行に繋がらない。
何事も起こさずまったりミスなく過ごすことで自然と...続きを読む(全83文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンタルを病む人間は多くいたが、そのままやめてしまう人間は少なく、休職後に内勤スタッフを経て現場に復帰するパターンが多かった。使い捨てたり見...続きを読む(全301文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 人事 統括本部長クラス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生の手厚さには驚きました。借り上げ社宅制度や語学プログラムなどスーパーゼネコンの経済的恩恵は想像以上でした。続きを読む(全63文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 26年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規模が大きくて安定しており、おしゃれな感じの人が多かった。やはり大手なので変な人は少なかったように思う。続きを読む(全58文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、社員さんの人柄に惹かれて入社を決めました。インターンシップに行けばもう少し解像度が高くなると思う。続きを読む(全61文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年10月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

現場仕事が主であるため、ある程度のきつさは覚悟していたが、予想を上回るほどのしんどさを感じることは少なく、入社前後で大きなギャップはなかったと伺った。続きを読む(全75文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゼネコン業界のイメージとしてある泥臭さは特になく、むしろ事務系総合職に関しては、残業が少ないにも関わらずある程度の給料がもらえるため、ホワイ...続きを読む(全338文字)

この投稿でわかること
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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社員の方の雰囲気が良いと仰っている人が多い続きを読む(全21文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の良さは入社後も変わらず良いイメージであった。退職の際の相談も色々な方に相談したが皆さん親身になってくれた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全103文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内勤の部門や部署の方たちは、質問をすると大抵は心良く答えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームワークと情報共有をしっかり...続きを読む(全108文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他営業関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの気質(PやS)が抜けていない社員がいて、それを見過ごす環境があるこ...続きを読む(全91文字)

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75件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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清水建設の 他のカテゴリの口コミ

清水建設株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規則やルールをきちんと守る方が多い点。上司や役員の顔色を伺い、自分の言葉で自分の思いを話せる人が少ない点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全498文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職組ですが年収はかなり上がったのでこれが大手かと満足しています。また、大手ならではというか、労組がしっかりとしており、定期的な打ち合わせも...続きを読む(全340文字)

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清水建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 設計 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事評価について、年功序列以外にわかりにくい。資格手当は明確だが、ぎじゅ的な点数がわかりくにい
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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清水建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 設計 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お茶くみや電話対応などが主な仕事であるが、CADオペとして活躍することも可能。新入社員なら、先輩社員へのアピール次第では地方出身者であっても...続きを読む(全215文字)

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  • 改善したほうがいい点
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清水建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 設計 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通、大手にしては伸び悩んでいるのか昔に比べて給料が上がりにくくなった。10年上の上司の方が高く、10年下と新人よりはチョイ高め
【気になる...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
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清水建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 設計 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事にやりがいを感じてはいるが、独身率が高い。結婚に関して企業的なサポートが欲しいときがある
【気になること・改善したほうがいい点】
大手だ...続きを読む(全129文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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清水建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 設計 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業については、上司とやり取りをおこない調整が可能。休日出勤などを振り替えて残業時間と調整ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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清水建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年6月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

建物という地図に残る大きな仕事に関われることにやりがいを感じる社員が多かった。続きを読む(全39文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年6月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

建設という安定はありつつも、業界としてまだまだ課題は多いので、それらへの対応が今後重要だと仰っていた。続きを読む(全51文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2026年6月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

大手なので悪くはないが、社員からは時々不満の声が聞こえた。続きを読む(全29文字)

メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社NTTフィールドテクノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 テクニカルサポート 非正社員 派遣社員

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【良い点】
最初の研修では先輩が電話対応をサポートしてくます。座学にも時間を取るので最初の数カ月は仕事に入らないという徹底した新人教育は魅力です。
【気...続きを読む(全201文字)

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株式会社クラフティアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月25日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
こんなにもサービス残業や労務管理ができていないとは思わなかった
夜まで仕事することも多々あり、ワークライフバラン...続きを読む(全102文字)

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日東ビルト開発株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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【良い点】
未経験でもしっかりとした研修制度があるとの事で入社を決めました。入社後、非常に丁寧に施工管理業務についてやCADの研修がありスムーズに実務に...続きを読む(全86文字)

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東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
社員同士で相談し合う環境はあったと思います(社員による)。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として、成績の悪い社員には何を言...続きを読む(全218文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社きんでんの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には「アットホームでチームワークを重視する環境」「研修体制が整っている」と説明を受けていましたが、実際は各...続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
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大東建託株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就職活動中に大東建託は賃貸住宅業界でのシェアの高さと全国規模で事業を展開しているスケールの大きさに惹かれました。住まいを通じて人の生活に関わ...続きを読む(全198文字)

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田辺工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はそれなりに充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定の世代が抜けており相談のしにくさなどはあった
また、現場な...続きを読む(全181文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フレッシュハウスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年7月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手だったので倒産リスクは少ないと思い入社した。前職でよく競合してデザイン面、価格面でよく負けていた
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)

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  • 改善したほうがいい点
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東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓営業が中心となるため、日々の業務量や精神的な負担は比較的大きいと感じます。成果が重視される環境である一方...続きを読む(全414文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社細田工務店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社一貫体制により、用地取得からアフターサービスまで手掛けている点に強く惹かれ、幅広い業務を経験できるのは良い点だと感じた。
また、2020...続きを読む(全141文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

清水建設の 会社情報

基本データ
会社名 清水建設株式会社
フリガナ シミズケンセツ
設立日 1937年8月
資本金 743億6500万円
従業員数 22,041人
売上高 2兆578億200万円
決算月 3月
代表者 新村 達也
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目16番1号
平均年齢 43.7歳
平均給与 1011万円
電話番号 03-3561-1111
URL https://www.shimz.co.jp/
採用URL https://www.shimz.co.jp/saiyou/new/
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清水建設の 選考対策

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