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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く働いています。体力のいる仕事ですが、男性職員に助けをかり働くことができます。60歳定年後も継続して働き続ける人もいるので、働きやす...続きを読む(全186文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社会福祉法人三重県厚生事業団
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人三重県厚生事業団の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人三重県厚生事業団で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く働いています。体力のいる仕事ですが、男性職員に助けをかり働くことができます。60歳定年後も継続して働き続ける人もいるので、働きやす...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
休み希望は3日まで取れる。他の社会福祉法人より休みは取りやすいと思う。急な体調不良でも休むことができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会福祉法人だが、管理職の規定は曖昧で、管理職が自分たちの都合の良い管理職...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
地域社会に貢献しているように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
知的障がい施設なのでどうしても暴力を受けることは多い。その点は...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
障がいのある利用者の生活を支える仕事です。初めは障害のある方々の言動に驚くこともあるかも知れませんが、利用者に寄り添って支援をし、穏やかに生...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
組織としては大きく、休日も多いです。福利厚生はソウェルクラブに入会し、映画のチケットがお得に購入できたり、様々なイベントの優待券が用意されて...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取得しやすく、働き方の自由度は高いと感じました。
また、産休・育休制度や時短勤務制度が整っており、ライフイベントに応じて働き...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、特に女性は働きやすい環境だと感じています。それ以外に不満を感じている点はない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
時短勤務はできていた
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを希望している女性が少なく、実際女性の管理職が少ないことが子育て...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性スタッフは社員、パート含め沢山いる。全体的な男女比が女性のが多いのが理由だと思うが、管理職の割合も女性のが多い。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
最近は女性管理職の登用も増えてきており、働きやすくかつキャリア形成しやすい環境と考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気にな...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性であるため不明だが,育休等男女ともに取りやすそうであった.現に,子供が産まれてから遠い地でリモートワークをメインとするようになった方もいた.続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育休は必ず取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休取得した際の職場が入所施設だった場合、夜勤や身体介助がどれくらい考...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいし、女性の管理職登用も積極的
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが大好きなことで有名な女性プロパー職員がい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
バリバリの営業職的な仕事があるわけでもないので、女性が安定して働きやすい環境だと感じます。産休・育休の取得率は高く、復帰後も時短勤務が選べる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性は比較的多いとは思います。
管理職に付かれている方もいらっしゃいました。
女性が働く職場としては比較的良いとは思います続きを読む(全67文字)
| 会社名 | 社会福祉法人三重県厚生事業団 |
|---|---|
| フリガナ | ミエケンコウセイジギョウダン |
| 従業員数 | 222人 |
| 本社所在地 | 〒514-0113 三重県津市一身田大古曽670番地2 |
| 電話番号 | 059-233-4789 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。